Резюме «Специалист по PR» в Алматы

Найдено 155 резюме
После регистрации будет доступно 220 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 21 июля
50 000 Р 32 года Алматы готов к переезду Английский (Базовый) стаж 11 лет и 7 месяцев
Заместитель директора, Маркетолог, Руководитель проектов 6 лет и 10 месяцев (по ноябрь 2016)
ТОО Prof.Media
Руководитель проектов, зам. директора, маркетолог. Компания занимается: - Разработка логотипов, бренд-бука, фирменного стиля. - Наружная/внутренняя реклама - Полиграфия - Аудио/видео реклама - Размещение рекламного продукта в СМИ, а также билборды, LED-экраны. - Организация и проведение выставок, презентаций. - SSM - сопровождение - PR- сопровождение Обязанности: - Организация, координация рекламных проектов - Организация участие на выставках: выставочные компании "ITECA" г. Алматы, "АСТАНА-ЭКСПО КС" г. Астана. - Управление маркетинговой деятельностью. - Визуальный мерчендайзинг - Заключение договоров. - Подбор, управление персоналом. - Развитие компании в рекламной индустрии. - Согласование рекламы в гос. органах - Управление сайтом. - Контроль за административно-хозяйственной деятельностью филиала - Маркетинг
Менеджер по маркетингу и PR, Звукорежиссер, SOUND-дизайнер, Ведущий, Заместитель директора, менеджер отдела логистики, SOUND-инженер / Специалист отдела радиовещания, Администратор игорного заведения скрыть
Обновлено 14 апреля
По договоренности 46 лет Алматы готов к переезду стаж 19 лет и 2 месяца
Руководитель службы PR / Ведущий банкир 1 год (по ноябрь 2014)
АО «Альянс Банк»
Разработка и внедрение комплекса мероприятий, направленных на формирование и укрепление позитивного имиджа Банка в глазах общественности и повышение уровня осведомленности действующих и потенциальных клиентов о продуктах и услугах Банка и их преимуществах; разработка Положения об управлении рисками потери деловой репутации Банка; организация, планирование и обеспечение эффективной деятельности PR Службы в условиях кризисных коммуникаций; анализ эффективности PR-деятельности Банка, мониторинг и анализ PR-деятельности конкурентов; организация от имени Банка мероприятий для СМИ по вопросам деятельности Банка, в том числе пресс-конференций; организация работы по формированию корпоративного единства и организация беспрепятственного обмена информацией внутри Банка с соблюдением требований внутренних нормативных документов Банка и законодательства Республики Казахстан; исполнение от имени Банка представительских функций при взаимодействии с государственными органами власти, подрядчиками по вопросам деятельности Направления; подготовка и организация заключения Банка договоров с партнерами/подрядчиками и их сопровождение; организация и контроль информационного сопровождения корпоративных мероприятий Банка; разработка и предоставление курирующему руководителю предложений по обеспечению эффективной деятельности Службы PR; подготовка и выпуск от имени Банка PR-материалов (пресс-релизы, интервью, статьи, заметки) и информации для социальных сетей; организация интервью со спикерами Банка для СМИ и социальных сетей; организация работы с запросами, письмами и иной корреспонденцией от СМИ по вопросам деятельности Банка; подготовка PR-материалов для региональных СМИ и социальных сетей; корректировка, согласование и подготовка текстов для полиграфии Банка и социальных сетей; исполнение заявок структурных подразделений Банка в области PR-деятельности; организация ежедневного обзора новостей, рассылка руководству Банка и руководителям самостоятельных структурных подразделений по базе электронных адресов; подготовка годовых, квартальных, месячных отчетов о PR-активности Банка; контроль развития существующих корпоративных проектов (Корпоративный Портал, Форум, Вестник); администрирование и поддержание в актуальном состоянии внешнего корпоративного сайта Банка (версии на русском, государственном и английском языках); работа с запросами в сфере спонсорства и благотворительности, ведение благотворительных проектов; инициирование и отслеживание размещения на сайте Банка www.alb.kz, включая раздел «СМИ о Банке», статей, размещенных в печатных изданиях; поддержание необходимых связей с другими структурными подразделениями Банка в процессе разработки и проведения PR-мероприятий; редактирование и написание информационных сообщений, заметок для размещения на внутреннем и внешнем порталах Банка; организация и проведение фотосессий работников Банка, видеосъемки Общего собрания акционеров Банка; разработка и внедрение новых корпоративных проектов, в том числе направленных на информирование работников и клиентов о событиях, продуктах и услугах Банка; оказание методической и практической помощи филиалам и структурным подразделениям Банка по вопросам, касающимся внутренних коммуникаций.
Пресс-секретарь, Директор департамента по связям с общественностью, Координатор по связям со СМИ, Продюсер Всемирной Службы БиБиСи, Глава Алматинского Бюро скрыть
Бесплатные вакансии на 3 месяца в Алматы
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Контакты откликнувшихся соискателей — в подарок!
Обновлено 6 сентября
55 000 Р 42 года Алматы готов к переезду стаж 16 лет и 11 месяцев
Создание фирменного стиля, разработка рекламных решений, полиграфия, наружная реклама и маркетинг, переговоры с рекламодателями, развитие бренда ОТ ИДЕИ ДО ПРОДВИЖЕНИЯ ПРОДУКТА…. основы маркетинга, PR- Internet индивидуальное обучение Новые идеи Вам не помешают?
Менеджер по маркетингу, рекламе и PR, Ведущий менеджер по рекламе, маркетингу и PR, Ведущий специалист по рекламе, маркетингу и PR, Ведущий дизайнер, Дизайнер, Рекламщик, дизайнер, Ведущий дизайнер, PR, Дизайнер, PR-менеджер, Дизайнер скрыть
Обновлено 30 мая
По договоренности 27 лет Алматы готова к переезду Английский (Свободно владею) и еще 5 Английский (Свободно владею) Немецкий (Разговорный) Французский (Свободно владею) Испанский (Базовый) Казахский (Разговорный) Японский (Базовый) скрыть стаж 2 года
Ассистент по проектам 4 месяца (по август 2015)
ОФ "Центр "Содействие устойчивому развитию"
Оказание помощи координатору проекта, бухгалтеру и партнерам в реализации мероприятий Проекта; Ведение документации по проекту на русском и английском языках; Участие в подготовке отчетов о ходе реализации Проекта и о достигнутых результатах; Регистрация и подготовка финансовых документов, мониторинг оплаты поставщикам; Участие в проведении обзора/анализа результатов работ независимых экспертов; Организация переговоров с экспертами, поставщиками и другими заинтересованными лицами; Оказание помощи координатору проекта в организации мероприятий; Организация совещаний, семинаров и встреч; Обеспечение PR-специалиста необходимой информации для реализации мероприятий PR-кампании; Публикация новостей о проекте; Выполнение других задач и поручений координатора проекта, необходимых для успешной реализации Проекта.
Переводчик, Стажер, Практикант, Практикант, Стажер, Ассистент на конференции / ресепшионист, Практикант, Ассистент, Практикант скрыть
Обновлено 28 апреля
По договоренности 40 лет Алматы Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Русский (Свободно владею) скрыть стаж 16 лет и 1 месяц
Обязанности и функции: • Взаимодействие с операторами связи (мобильные, междугородные, международные) и полномочными органами в области связи, по вопросам взаимодействия на рынке услуг телекоммуникаций; • Осуществление процедур взаиморасчетов с операторами связи, в рамках действующих договорных обязательств сторон, а также на основании нормативно-правовых актов РК. • Непосредственная работа с договорами (курирование имеющихся, подготовка и согласование новых). Полный цикл, включая разработку, согласование, внесение изменений и дальнейшее ведение договоров; • Взаимодействие с другими подразделениями внутри компании (технический, финансовый, юридический, административный, коммерческий) по вопросам • • межоператорского взаимодействия и работе с полномочными органами в области связи; • Взаимодействие с поставщиками оборудования и услуг, по вопросам, связанными с межоператорским взаимодействием; • Разработка, составление и мониторинг различных отчетностей (еженедельные, ежемесячные, по запросу), презентаций. Анализ и прогнозирование данных; • Разработка, составление и мониторинг внутрикорпоративных нормативных и регламентирующих документов по взаимодействию с другими подразделениями внутри компании, направленные на повышение эффективности взаимодействия и улучшение качества предоставляемых услуг; • Участие в формировании бюджета по доходам/расходам от услуг пропуска межоператорского трафика (мобильный, междугородный, международный) и осуществление мониторинга за выполнением достижения поставленных показателей, в виде ежемесячной отчетности. • Работа с системой SAP на уровне пользователя с назначенными правами (Загрузка документов, счетов-фактур, согласование и мониторинг их прохождения в системе документооборота); Достижения: • В целях снижения расходов Компании, снижен процента расхождений между биллинговыми данными сторон до 0,5-1,0% (снижение ежемесячных расходов по статье interconnect: с мобильными операторами - до 1-2 млн. тенге; по пропуску международного/междугородного телефонного трафика – до 3-4 млн. тенге); • В рамках осуществления своевременного контроля за исполнением бюджета группы, разработан и внедрен ряд систематических отчетов, основанных на данных межоператорского трафика; • В процессе перехода на биллинговую систему Telesens-interconnect, совместно с ServiceNetwork и вендором разработан, утвержден и внедрен пакет автоматизированных систематических отчетов, на основании биллинговых данных; • В целях оптимизации рабочего времени и ресурсов подразделения, разработаны, согласованы и доведены до исполнения процедуры взаимодействия с техническими, финансовыми и коммерческими подразделениями внутри Компании.
Менеджер (специалист) по проектам Департамента Технической стратегии, Менеджер (специалист) отдела продаж коммерческой дирекции, Начальник (ранее специалист) отдела по работе с операторами связи, Менеджер (специалист) группы рекламы и PR отдела маркетинга, Инженер – механик полиграфического оборудования, Печатник – инструктор полиграфического оборудования, Технолог полиграфического производства, Печатник – специалист офсетного оборудования, Оператор обору скрыть
Обновлено 6 сентября
50 000 Р 42 года Алматы готов к переезду стаж 17 лет и 7 месяцев
Графический дизайн, рекламные и маркетинговые проекты, PR 2 года и 3 месяца (по настоящее время)
Freelance
Дизайн для Вас! Изготовление памятных подарков на любое торжество (корпоративы): портреты в исторических костюмах (под старину), календари, постеры, журналы и другое. Также баннеры для украшения праздника. Фото на дереве. Разное по Вашему желанию. Создание фирменного стиля. Разработка рекламных решений, полиграфия, наружная реклама и маркетинг, переговоры с рекламодателями, развитие бренда.
Менеджер по маркетингу, рекламе и PR, Ведущий менеджер по рекламе, маркетингу и PR, Ведущий специалист по рекламе, маркетингу, PR, Ведущий дизайнер, Дизайнер, PR, Рекламщик, дизайнер, Ведущий дизайнер, Дизайнер, PR-менеджер, Дизайнер скрыть
Обновлено 14 сентября
По договоренности 36 лет Алматы стаж 16 лет и 4 месяца
Менеджер по СМК / Ответственная за БиОТ / Ответственная за пожарную безопасность 2 года и 9 месяцев (по настоящее время)
«Аквариум Сервис»
Разработка, внедрение системы менеджмента на основе международных стандартов серий ISO 9001:2015 (переход на новую версию) и OHSAS 18001.  Построение и описание бизнес процессов.  Внедрение нормативных документов.  Проведения внутренних аудитов.  Устранения несоответствий выявленных в рабочем процессе.  Подготовка и обучение сотрудников к сертифицирующему аудиту.  Разработка и внедрение документов по безопасности и охраны труда, согласно законам Р. К.  Разработка и внедрение пожарной безопасности, согласно требованиям законов Р. К. Имею рекомендательные письма от компаний.
Специалист по разработке, внедрению и сопровождению ISO 9001:2015, ISO 14001:2004, OHSAS 18001, Специалист по ИСМ, Начальник отдела мониторинга и развития СМК, Менеджер по качеству ИСМ /(ПРК), Директор по качеству, СМК /(ПРК-Представитель руководства по качеству), Менеджер по качеству /СМК, Маркетолог скрыть
Обновлено 6 сентября
По договоренности 48 лет Алматы готов к переезду Английский (Свободно владею) стаж 25 лет и 7 месяцев
Операционный директор сети шоколадных кафе dipndip в Казахстане 1 год и 1 месяц (по настоящее время)
ТОО "Ригел Казахстан"
Управление операционной деятельностью сети шоколадных кафе "dipndip" в Казахстане, поддержание стандартов QSC, HACCP, контроль за соблюдением сервис стандартов, контроль системы отбора и мотивации персонала, административное управление персоналом, контроль исполнения бюджета, проведение тренингов, контроль складского учета и движения товаров, логистика, маркетинговая поддержка, набор персонала, проведение тренингов, контракты с поставщиками, мониторинг рынка услуг, контроль строительных работ, открытие новых ресторанов
Управляющий сети ресторанов / Chain Manager, Peгиональный управляющий сетью ресторанов Hardees /Area Manager, Управляющий Директор, Генеральный Директор, Генеральный Директор, Генеральный менеджер, Генеральный менеджер, Генеральный менеджер, Тур-координатор, Гид. Переводчик скрыть
Обновлено 24 июля
По договоренности 43 года Алматы готов к переезду Английский (Разговорный) и еще 1 Английский (Разговорный) Казахский (Разговорный) скрыть стаж 21 год и 1 месяц
Директор департамента по развитию бизнеса, ИО Коммерческого директора 3 года и 6 месяцев (по настоящее время)
ТОО "Каз Интер Ком", KEYCom (TM)
- Выстраивание бизнес-процессов продаж и развития бизнеса с "нуля", - Формирование команды менеджеров по продажам и менеджеров проектов, - Развитие инфраструктурных проектов для крупных корпоративных клиентов, - Персональные контакты с руководством компаний-клиентов, - Стратегическое планирование и операционное управление коммерческой деятельностью компании. * ** За 6 месяцев 2014 года "с нуля" привлечено более 30 клиентов сегмента b2b
Помощник Технического директора, Эксперт по привлечению высокодоходных клиентов, Руководитель Службы интегрированных проектов, Главный менеджер (по нефинансовой поддержке), Советник Президента, директор Депратамента корпоративного управления, Директор по инновациям, Менеджер Отдела маркетинга, начальник Службы маркетинга, начальник Организационного отдела, Менеджер Службы развития менеджмента и корпоративной политики, менеджер Департамента качества услуг, Специалист отделения продаж Телекомсервис, специалист Отдела маркетинга, Специалист, преподаватель курсов повышения квалификации по новым информационным технологиям, Дизайнер-программист, ведущий специалист скрыть
Обновлено 1 июля
По договоренности 39 лет Алматы готова к переезду Английский (Технический) стаж 17 лет и 10 месяцев
Директор по развитию бизнеса 1 год и 5 месяцев (по настоящее время)
Европейская Юридическая Служба
Запуск и развитие бизнеса в новом регионе
Финансовый консультант, Генеральный директор, Директор департамента развития кредитования-Заместитель директора московского филиала, Заместитель директора департамента малого и среднего бизнеса-И.о. директора департамента, Начальник управления развития продуктов и отчетности Департамента Малого и среднего бизнеса, Менеджер по маркетингу и рекламе, Менеджер по рекламе департамента развития бизнеса, Кредитный эксперт отдела кредитования МСБ (Программа ЕБРР), Директор департамента маркетинга, Менеджер отдела рекламы скрыть
Обновлено 9 июня
По договоренности 37 лет Алматы Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Испанский (Разговорный) скрыть стаж 9 лет и 3 месяца
Рекрутер 6 лет и 11 месяцев (по настоящее время)
Рекрутинговое агентство «Job Recruitment»
Поиск и подбор персонала в крупные иностранные и казахстанские компании; Отбор резюме соискателей по базе данных, интернет; Проведение телефонного интервью; Составление и размещение объявлений о вакансиях в СМИ и интернет.
Внештатный специалист по подбору персонала, рекрутер-фриланс, Консультант по подбору персонала (рекрутер) скрыть
Обновлено 6 мая
По договоренности 46 лет Алматы готова к переезду Английский (Свободно владею) и еще 2 Английский (Свободно владею) Испанский (Базовый) Иврит (Базовый) скрыть стаж 8 лет и 10 месяцев
Маркетолог 6 лет и 1 месяц (по январь 2005)
много компаний
Исследования, реклама и PR, проведение выставок и презентаций, составление бюджета, отслеживание рынке, телемаркетинг, стратегическое планирование
Специалист по маркетингу, Переводчик, Переводчик, Менеджер по маркетингу скрыть
Обновлено 24 марта
По договоренности 37 лет Алматы готов к переезду Английский (Базовый) стаж 7 лет и 6 месяцев
Бренд-менеджер 2 года и 9 месяцев (по настоящее время)
Al’ba foods company
Разработка и внедрение маркетинговой стратегии, развитие и поддержка узнаваемости компании, продвижение продукции компании, развитие и внедрение PR-стратегии. Анализ рынка и конкурентной среды, контроль ценообразования.
Креативный директор, Копирайтер, Копирайтер, PR-специалист, Копирайтер, Копирайтер, Копирайтер скрыть
Обновлено 18 марта
350 000 Р 30 лет Алматы Английский (Базовый) стаж 12 лет и 6 месяцев
Менеджер по работе с персоналом и коммуникациям 1 год и 1 месяц (по настоящее время)
ТОО "Kagazy Recycling"
- Рекрутмент (работа с резюме, проведение собеседований, тестирований, аналитика). Организация и отлаживание процессов поиска и найма высококвалифицированных кадров, работа с внешними сервисами и инструментами, базами резюме, кадровым агентствами; - Адаптация новых сотрудников; - Анализ рынка труда сбор, обработка и анализ данных по кадрам; - Разработка должностных инструкций; - Написание положений; - Разработка программ повышения квалификации и эффективности сотрудников, разработка системы компенсации, стимулирования и мотивации сотрудников; - Диагностика потребностей в обучении, организация и курирование тренингов, семинаров по темам в зависимости от потребностей бизнеса; - Формирование корпоративной культуры, продвижение ценностей и миссии компании; - Организация корпоративных мероприятий; - Бюджетирование; - Внедрение существующих HR процедур, контроль и соблюдение всех политик.
Специалист по внутренним и внешним коммуникациям, Главный специалист Отдела корпоративной культуры, PR-специалист, Тренер-в формате Freelanse скрыть
Обновлено 1 марта
200 000 Р 41 год Алматы стаж 14 лет и 1 месяц
Руководитель маркетингового отдела 4 месяца (по октябрь 2014)
ТОО МФ «ГИППОКРАТ»
Медицина, фармацевтика, аптеки Лечебно-профилактические учреждения Лаборатория, исследовательский центр Клинические исследования • Организация эффективной работы; • Разработка ключевых бизнес-процессов и регламентов взаимодействия как внутри структурных подразделений, так и между партнерами из числа медицинских компаний; • Изучение и анализ потребности клиентов в области предоставления услуг; • Разработка программ по продвижению услуг на рынок, отслеживание расходов на завоевание различных специфических медийных и целевых аудиторий Потребителей/Пациентов.
Руководитель направления по работе клиентами, Коммерческий директор, Директор, Коммерческий директор, Директор филиала, Специалист по программному обеспечению и Заведующий складом заведующий склада скрыть
Обновлено 28 февраля
40 000 Р 34 года Алматы готов к переезду Английский (Базовый) стаж 9 лет и 9 месяцев
Маркетолог 1 год и 6 месяцев (по январь 2014)
ТД "Макси"
Изучение рынка выпускаемой продукции. Проведение маркетинговых исследований, связанных с изучением сегментации рынка. Анализ ценообразования и предпочтений потребителя. Анализ потребности клиентов. Открытие новых рынков. Разработка и создание маркетинговых материалов. Работа с рекламными агентствами и другими подрядчиками. Контроль за процессом производства, отправки маркетинговой продукции. Оценка эффективности рекламы. Исследование факторов, влияющих на сбыт товара. Разработка программ по формированию спроса и стимулированию сбыта, рекомендации по выбору рынка в соответствии с имеющимися ресурсами. Деятельность в области рекламы. Анализ эффективности рекламных мероприятий. Подготовка предложения по формированию фирменного стиля компании и фирменного оформления рекламной продукции».
Маркетолог, Специалист отдела маркетинга, Меркетолог, Менеджер по новым проектам, Менеджер по маркетингу, Маркетинг Менеджер, Начальник IT отдела, Специалист отдела исследований и анализа, Менеджер департамента маркетинга и продаж скрыть
Обновлено 27 февраля
80 000 Р 40 лет Алматы готова к переезду Английский (Разговорный) стаж 16 лет и 7 месяцев
Начальник отдела по работе с персоналом 2 года и 6 месяцев (по настоящее время)
АО «Банковское сервисное бюро Национального Банка Казахстана» Алматы, www.bsbnb.kz
Сфера деятельности организации: производство программного обеспечения для организаций финансового сектора - организация и контроль работы отдела - участие в принятии управленческих решений по вопросам управления персоналом - участие в формировании и согласовании документов при проведении реорганизации (РГП в АО) - участие в формировании бюджета - участие в автоматизации процессов - участие в обзоре заработных плат - участие в разработке грейдинговой системы - разработка организационной структуры - разработка программ мотивации (оплата труда, диапазоны окладов) - разработка и внедрение регламентирующей документации (политик, инструкций, процедур) - подбор персонала (полный цикл) - адаптация персонала - организация обучения персонала - контроль ведения кадрового делопроизводства в соответствии с законодательством РК - организация страхования сотрудников (обязательное, медицинское) - ведение различной отчетности - организация работы по проведению корпоративных мероприятий Достижения: - успешная реорганизация юридического лица - организация работы HR отдела с «0» - восстановление кадрового делопроизводства - разработаны Положения, Инструкции, Регламенты - прохождение аудиторских проверок: НБ РК, СМК, Информационной безопасности без замечаний
HR-менеджер, Заместитель Директора Департамента Человеческих Ресурсов, Менеджер по управлению персоналом, HR менеджер, Специалист по подбору персонала, Инспектор отдела кадров скрыть
Обновлено 27 февраля
По договоренности 52 года Алматы готов к переезду Английский (Свободно владею) и еще 1 Английский (Свободно владею) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 10 лет и 4 месяца
Директор Департамента маркетинга 8 лет и 3 месяца (по настоящее время)
Пенсонный фонд «Капитал» дочерняя организация банка ЦентрКредит
Управление департаментом (три подразделения - отдел маркетинга, отдел рекламы, отдел PR). Обучение персонала, реорганизация работы подразделения для повышения эффективности, составление процедур и бизнес-процессов, планирование по направлениям (управление по целям), разработка новой рекламной концепции, расширение услуг при помощи высоких технологий, разработка новых продуктов, разработка и внедрение новых инструментов для стратегического анализа. Достижения: повышение эффективности работы департамента (внутренний аудит пройден без замечаний), разработка новой рекламной концепции, внедрение новых услуг по информированию вкладчиков, разработка и внедрение новых инструментов маркетингового и стратегического анализа
Директор, Директор по Стратегическому управлению, Генеральный директор управляющей компаниии скрыть
Обновлено 23 февраля
200 000 Р 36 лет Алматы Английский (Разговорный) и еще 1 Английский (Разговорный) Казахский (Базовый) скрыть стаж 10 лет и 9 месяцев
Креативный директор 5 лет и 6 месяцев (по настоящее время)
Творческая лаборатория VAKAN
Внутренние и внешние коммуникации компании. Разработка продукта и контроль за его воплощением. Стратегическое планирование.
Копирайтер, Специалист департамента развития, Менеджер по развитию новых направлений, Копирайтер, Креатор скрыть
Обновлено 4 февраля
По договоренности 37 лет Алматы готова к переезду в Иркутск стаж 16 лет и 3 месяца
Начальник отдела по управлению персоналом, кадровому администрированию 3 года и 11 месяцев (по настоящее время)
ТОО "КАЗЕВРОМОБАЙЛ"
 Организация и контроль ведения кадрового делопроизводства; Организация адаптации работников; Организация аттестации и обучения персонала;  Обеспечение и контроль своевременного составления и предоставления отчетности в государственные органы (статистические учреждения, военкоматы, департамент труда и пр.) в соответствии с действующим законодательством установленной форме;  Контроль состояния трудовой дисциплины; Контроль исполнения трудового законодательства;  Взаимодействие с государственными органами по вопросам трудовых отношений в рамках своей деятельности;  Организация и контроль актуальности штатного расписания, нормативных документов, связанных с персоналом (должностных инструкций, положений о подразделениях и т.д.).
Старший менеджер по кадрам, HR менеджер, Специалист по связям с общественностью и СМИ скрыть
Обновлено 2 декабря 2016
По договоренности 59 лет Алматы готов к переезду Английский (Технический) стаж 37 лет и 6 месяцев
Директор департамента развития региональных продаж и управления проектами 2 года и 6 месяцев (по настоящее время)
Группа Компаний ОЮЛ " АВВК"
Продажи услуг и продуктов Группы Компаний бизнесу и предпринимателям (B2B) в сфере АПК (сельскохозяйственное производство, переработка, хранение и реализация сельскохозяйственной продукции по Казахстану и на экспорт). Управление развитием бизнеса по направлению расширения инвестиционных потоков для предпринимателей сельского хозяйства и бизнеса в агропромышленном комплексе по переработке и реализации продукции для привлечения инвестиций, для увеличения экспортного потенциала продукции казахстанского АПК. Подготовка к получению кредитно-финансовых средств с целью реализации бизнес-планов, сопровождение и управление реализацией Проектов, содействие целевому и адресному освоению финансовых средств строго в рамках утвержденных Проектов, Проектно-Сметных Документов и Бизнес-планов, представление их интересов в Национальной компании "КазАгроФинанс", ФРП "Даму", банках второго уровня, в Министерстве сельского хозяйства и его территориальных подразделениях. Содействие производству и реализации экологически чистой продукции животноводства и растениеводства в Казахстане, а также его экспорту за рубеж.
Старший советник Отдела производственного контроля и согласований Департамента производственных опер, Генеральный директор, Коммерческий директор. Директор, Вице-Президент по коммерческим и финансовым вопросам, Старший менеджер коммерческого департамента (маркетинг и сбыт продукции ГОК, АМЗ и КМЗ и материаль, Инженер, ст.инженер, научный сотрудник, аспирант, преподаватель, ст.преподаватель, начальник управле, Помощник бурового мастера. Буровой мастер скрыть
Обновлено 18 июня 2016
400 000 Р 33 года Алматы Английский (Свободно владею) и еще 3 Английский (Свободно владею) Греческий (Базовый) Казахский (Базовый) Русский (Свободно владею) скрыть стаж 10 лет и 1 месяц
Account manager 6 лет и 8 месяцев (по настоящее время)
Publucis- Aitys Advertising, Vivaki Group Kazakhstan
Реализация всех рекламных услуг: видео адаптации, размещение наружной рекламы, проведение BTL, PR кампаний, организация выставок, креативные разработки идей, копирайтинг...
Менеджер по работе с клиентами, Региональный специалист Приёмной Комиссии скрыть
Обновлено 21 мая 2016
40 000 Р 33 года Алматы готова к переезду в Санкт-Петербург стаж 10 лет и 11 месяцев
Руководитель отдела маркетинга 4 месяца (по январь 2016)
Торгово-развлекательный комплекс "ADK"
* Внутреннее и внешнее оформление гипермаркета: вывески, light боксы, ролл-шторы, баннеры и т.д. * Работа с поставщиками; * Работа с отделом бухгалтерии (акты, счета, договора и т.д.) * Ведение документации; * Организация и проведение промо-кампаний; * Музыкальное сопровождение магазина.
PR manager, Product/Project Manager + Senior Sales manager, Ведущий специалист отдела продаж скрыть
Обновлено 8 февраля 2016
По договоренности 38 лет Алматы готова к переезду Английский (Базовый) и еще 2 Английский (Базовый) Казахский (Разговорный) Русский (Свободно владею) скрыть стаж 22 года и 4 месяца
Начальник отдела управления персоналом 4 года и 7 месяцев (по настоящее время)
ТОО"KazCopper"
Обязанности: - участие в стратегическом управлении развития Компании (в части кадровой стратегии); - разработка кадровой политики Компании; - разработка управленческих процедур по сквозным бизнес-процессам, оптимизация ключевых управленческих бизнес-процессов; - разработка стратегии подбора персонала; - подбор, найм и ротация персонала; - контроль за процессом подготовки рабочих мест для вновь принятых сотрудников; - контроль за процессом прохождения адаптационного периода новыми сотрудниками; - контроль за прохождением стажировок совместно с руководителями подразделений; - мониторинг состояния рынка труда, уровня заработной платы, социальных программы внешних компаний отрасли; - анализ причин текучести кадров, разработка мероприятий по их снижению; - оценка персонала; - формирование программ обучения на основании запросов от руководителей структурных подразделений; - организация и контроль за внешнем обучением (долгосрочные и краткосрочные программы); - коучинг руководителей и специалистов; - формирование методической базы внутрикорпоративного обучения; - оптимизация процесса деловой коммуникации (культура делового письма, подготовка и проведение совещаний и т.д.); - формирование и развитие корпоративной культуры, внутренний PR Компании; - формирование и ведение бюджета по персоналу компании; - расчет премий; - разработка положений о подразделениях, в т.ч. положения о службе персонала; - разработка должностных инструкций; - консультирование руководителей по вопросам ТК и управления персоналом; - обеспечение ведения кадрового делопроизводства. Достижения: - построила «с нуля» работу по управлению с персоналом; - сформировала штатное расписание компании в рамках компетенций (более чем на 3000 сотрудников); - разработала и внедрила программу адаптации для новых сотрудников; - разработала политику в области оценки персонала, в т.ч. процедуру аттестации; - разработала модель компетенций для ключевых сотрудников; - разработала и внедрила программу по формированию кадрового резерва Компании; - разработала кадровую политику Компании в области обучения и развития персонала; - разработала премиальную систему, инструменты нематериальной мотивации; - разработала компенсационные пакеты по уровням должностной иерархии; - разработан свод корпоративных Стандартов работы.
Начальник кадровой политики холдинга групп, Начальник отдела кадров скрыть
Обновлено 18 ноября 2015
По договоренности 41 год Алматы готова к переезду Английский (Базовый) и еще 2 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) Турецкий (Базовый) скрыть стаж 18 лет и 10 месяцев
Директор по правовым, административным и кадровым вопросам 18 лет и 10 месяцев (по октябрь 2013)
ТОО "Юг контракт Инжиниринг"
ЧТО Я МОГУ ПРЕДЛОЖИТЬ ВАШЕЙ КОМПАНИИ ИЛИ МОИ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ НАВЫКИ и ДОСТИЖЕНИЯ: 1. Менеджмент и администрирование персонала - кадровое делопроизводство – Аудит кадрового делопроизводства, постановка с нуля, полное Заключение \расторжение Трудовых Договоров, виды отпусков; анализ, учет, отчетность по персоналу. Построение структуры штатного расписания, должностных инструкций, положений, бизнес-процессов компании, организационной и функциональной структур. Ведение личных дел и банка данных. Ведение организационного плана по персоналу. Организация и распределение штатных должностей. Начисление и ведение должностных окладов, сдельно-премиальной системы. 2. Маркетинг и администрирование персонала – миссия, стратегия, цели, задачи, организационная структура компании. Описание и оптимизация бизнес – процессов компании. Описание характер проекта: Потребности компании в грамотном и обученном персонала. Методы удовлетворения потребностей Стратегия роста, ключевые факторы успеха, внутренние и внешние ресурсы роста. 3. Рекрутинг, отбор и оформление персонала. Описание вакансий и профессиональных требований к должности и кандидату, проведение интервью. Психологическое тестирование. Мониторинг эффективных источников, составление текстов объявлений о вакансиях. Анализ резюме. Методы оценки кандидатов при приеме на работу. Виды и стили интервью. Принятие решения о найме или отказе кандидату. Алгоритм обратной связи с кандидатом. Проверка рекомендации как метод оценки кандидатов. Банк данных соискателей. Ориентир персонала на высокий результат, обучение квалификационным навыкам, внедрение систем оплаты труда, руководство за деятельностью, координация действий с другими структурными подразделениями, улучшение и оптимизация деятельности персонала, распределение трудовой нагрузки, управление навыками лидеров. 4. Адаптационный менеджмент. Введение в должность, в коллектив и команду. Разработка стандартов и положений компании по правилам прохождения испытательного срока и программ адаптации. 5. Мотивационный и стимуляционный менеджмент. Разработка систем оплаты и вознаграждений. Менеджмент вознаграждений. Мониторинг ЗП на рынке труда. Монетарная оценка должностных окладов, планирование и управление системой вознаграждений и окладов. Тарифные изменения. 6. Система материальной и нематериальной мотивации. Системы оплаты труда. Структура компенсационного дохода. Оценка должностей и рабочих процессов по балльно - факторному методу. Система «грейдов». Управление по целям – оплата труда по результатам деятельности персонала. Матрицы целей. Связь КPI с вознаграждением. Ценный конечный продукт, критерии премирования. Система бенефитов (социальный пакет). Нематериальная мотивация персонала. Моральная мотивация. 7. Психологический и организационный климат в коллективе. Построение корпоративной культуры. Организация праздников, корпоративных вечеров, на сплочение команды. Планирование МВЗ – мест возникновений затрат на персонал. Бюджет расходов на проведение внутренних PR акций. 8. Развитие и обучение персонала: Профориентация, планирование карьеры, преемственности, резерва персонала, индивидуального и группового профессионального роста. Ротация и перемещения. Составление карт компетенций и мониторинг результата каждого от участия в бизнес – процессах компании. Организация и проведение тренингов и семинаров. Оценка потребности в обучении. Разработка и обоснование бюджета на обучение. Внутреннее и внешнее обучение. Формирование внутри компании учебного центра. Оценка эффективности обучения. Работа с кадровым резервом, группами развития, talant management. 9. Система оценки и аттестации персонала. Аттестация персонала и оценка персонала: сходство и различие. Принципы оценки. Объективность оценки. Системность и комплексность оценки. Мотивация сотрудника на прохождение оценки. Экспресс-диагностика. Анализ биографических фактов. Психологическое тестирование. Игровая диагностика. Наблюдение. Метод 360 градусов. Оценка результатов работы. Планирование индивидуального развития на основе результатов оценки компетенций. 10. Тайм – менеджмент. Методика «Временного выравнивания». Управление временными данными. Учет рабочего времени и эффективное его использование 11. Программа «Офис» - аудит и организация рабочего места, коммуникаций и условий труда; бизнес – документов. 12. Управление качеством выполнения персоналом должностных обязанностей, планирование результатива. Технологическая карта контроля трудовых процессов и метода контроля качества, регистрация результатов, выборочная проба, точки контроля. 13. Полное юридическое сопровождение компании – безупречная юридическая документация. Представление интересов компании в судебных органах. Досудебное урегулирование. Подготовка, анализ и обобщение результатов претензий, судебных и арбитражных дел. Взаимодействие с государственными и общественными органами. Подготовка заключений по правовым вопросам. Мониторинг сделок. Правовая экспертиза проектов приказов, инструкций, положений, стандартов и других актов правового характера, подготовке этих документов. Правовая экспертиза заключения и исполнения гражданско – правовых отношений: Обеспечение сохранности имущества предприятия; порядка сертификации продукции, приемки товаров и продукции по количеству и качеству. Внедрение и разработка мер по возмещению ущерба, взысканию задолженности, работа с кредиторами. Решение имущественных вопросов компании (дебиторская и кредиторской задолженности), их ликвидация. Управление компанией в кризисных ситуациях. Безопасность вложения инвестиций. Организация систематизированного учета, хранения, внесение, обеспечения ТМЦ компании, доступа на пользователей на основе применения современных информационных технологий, средств вычислительной техники, коммуникаций и связи. Налоговое сопровождение деятельности предприятие, т.е. анализ соблюдения законности в деятельности предприятия. Защита правовых интересов налоговых последствий. Налоговое планирование (правовая часть); Контакты с налоговиками во время проверки; Обжалование результатов налоговой проверки; Обжалование адм. ответственности, наложенной по результатам налоговой проверки; Участие в уголовном процессе по налоговым преступлениям. ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ КВАЛЛИФИКАЦИЯ Организация процесса продаж и маркетинговой политики: Разработка маркетинговой концепции, включая все стадии: от разработки и внедрения общей концепции, заканчивая расчетом динамики поступивших в компанию денежных средств, а именно: Стратегический маркетинг или топ-маркетинг: Маркетинговый аудит, Маркетинговые цели Маркетинговые стратегии Маркетинговые программы, Концентрированный маркетинг, креативный маркетинг и мн. др. принципы. Маркетинг продукта - Адаптация продукта на рынке Казахстана, Адаптация маркетинга к клиентам с высокой и низкой вовлеченностью. Формирование профессиональных торговых ассоциаций и союзов. Владение основами корпоративного финансирования, финансового анализа, составления бизнес-планов, составление медиа, маркетинговых планов, системного подхода к решению поставленных задач. Внедрение оптимальной управленческой системы в области торгового консалтинга. Навыки построения различных каналов сбыта, выкладки товаров с учетом психологических аспектов покупательского поведения: зрения, цвета и восприятия человека, владение технологиями френчазинга и мерчендайзинга. Создание проекта единого стандарта реализации с акцентом на брендинг и фирменный корпоративный стиль компании. Сбор промежуточной и финальной информации. SWOT/TOWS – анализ: Постоянные факторы, Временные факторы, Циклические и нециклические факторы. Управление ценовой политикой продукта, Разработка критериев и анализ динамик управление конъюнктурой и конкурентной средой. Разработка рекламной концепции, работа с источниками рекламы, мониторинг и оценка эффективности, планирование рекламного бюджета. Организация и проведение переговоров, презентаций, планирование и проведение встреч с клиентами и потребителями любой категорий. Планирование и разработка корпоративной стратегий маркетинга, рекламных мероприятий, поставок, продаж. Развитие торговой (дистрибьюторской) сети, формирование основ и технологий продаж. Разработка и описание технологий работы складов. Открытие и регистрация филиалов, структурных подразделений, торговых точек, общее руководство и планирование деятельности филиальной сети. Организация и контроль кредитной, маркетинговой, инвестиционной и корпоративной политики продаж. Разработка, организация и контроль за исполнением бюджета. Работа с банками (кредитными займами), организация возврата денег в компанию Формирование электронных каталогов товара, создание баз данных и каталогов продукции. Составление расчета стоимости и технических условий хранения и импорта, экспорта товара. Составление, подписание и контроль за исполнением договорных условий, в т.ч. и международные контракты ВЭД. Работа с поставщиками: планирование и контроль сроков поставки.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.