Резюме «Начальник планово-экономического отдела» в Алматы

Найдено 80 резюме
После регистрации будет доступно 104 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 12 января
600 000 Р, 33 года, Алматы, готов к переезду, стаж 11 лет и 9 месяцев
Начальник отдела кредитного анализа, АО "Евразийский Банк", 4 года и 10 месяцев
Обновлено 15 мая
По договоренности, 53 года, Алматы, готов к переезду, стаж 10 лет и 7 месяцев
Начальник транспортного отдела, ТОО ГКО Лесная Сказка, 4 года и 5 месяцев
Организация технического надзора за правильной эксплуатацией автотранспорта, расчет и анализ транспортных затрат, оптимизация расходов. Осуществление оценки потребностей и контроль закупа расходных материалов и запасных частей. Управление документооборотом. Взаимодействие с соответствующими гос.органами. Знание основных узлов и агрегатов автотранспорта. Организация трансферов, работы автотранспорта в горных условиях.
Обновлено 10 декабря 2016
325 000 Р, 54 года, Алматы, готов к переезду, стаж 29 лет и 6 месяцев
Главный специалист геологического отдела по разведке, ТОО "Корпорация Казахмыс", 2 года и 8 месяцев
Планирование, проведение и контроль над ГРР на всех объектах корпорации, контроль над подрядными организациями проводящими работы по геологоразведочным работам, написанию отчетов ТЭО кондиций, отчетов с подсчетом запасов и защитой их в ГКЗ РК, проектов по проведению ГРР и проектов по отработке, помощь в проведении тендеров по бурению, проведению ГРР, по написанию отчетов ТЭО, подсчету запасов и проектов отработки. Контроль и согласование выполненных работ по договорам. Основными обязанностями являются пополнение сырьевой базы корпорации дополнительными приростами запасов в процессе разведки, приобретение новых месторождений и поисково-оценочных площадей.
Обновлено 16 мая
По договоренности, 59 лет, Алматы, стаж 39 лет и 4 месяца
Расчет сметной стоимости объектов, контроль использования финансовых средств, контроль за списанием материалов, составлением графика производства работ и его выполнения, разработка рыночных расценок на виды работ, проверка качества проектных работ с выявлением недостатков и разработкой методов их устранения. Проверка коммерческих предложений суб подрядчиков, составление справок рентабельности. Проверка Ф-2.
Обновлено 15 мая
100 000 Р, 45 лет, Алматы, стаж 8 лет и 10 месяцев
Директор по продажам и развитию, ТОО Компания Dega Plus, 8 месяцев
Операционное управление сетью салонов (магазинов) оптики -11 объектов - руководство деятельностью салонов для достижения заданных результатов в соответствии с принятыми планами развития, обеспечение выполнения салонов плановых показателей; - управление продажами, управление поставками, управление складским хранением и складкой логистикой, управление маржинальностью (ценообразование); - разработка и внедрение маркетинговых мероприятий; - подбор, адаптация и аттестация персонала; - анализ рынка конкурентов; - представление интересов Компании в различных территориальных государственных органах власти; - контроль рационального и эффективного использования материальных, финансовых и трудовых ресурсов салонов, разработка и реализация мероприятий, направленных на снижение накладных расходов.
Обновлено 4 апреля
100 000 Р, 38 лет, Алматы, стаж 18 лет и 3 месяца
Коммерческий директор, ТОО "Electro.kz 2014", 8 месяцев
- подбор персонала; - планирование продаж; - формирование маркетинговой, ценовой и рекламной компании, программы продвижения товара; - развитие каналов сбыта; - осуществление контроля за реализацией товаров; - мониторинг конкурентной среды; - изучение потребительского рынка, исследование покупательского спроса; - контроль дебиторской задолженности; - проведение переговоров с ключевыми клиентами; - выполнение плановых показателей.
Обновлено 8 марта
По договоренности, 43 года, Алматы, стаж 19 лет и 2 месяца
Инженер по эксплуатации ЖК, ТОО "Нур-Тобе Сервис", 3 года и 9 месяцев
Обеспечение контроля за работоспособность, исправность и безопасность всего инженерного оборудования дома (систем тепловодоэлектроснабжения, систем освещения, противопожарных систем и другого оборудования являющегося обще долевым имуществом собственников жилья) Поддержание в надлежащем техническом и санитарном состоянии, чистоту придомовой территории (включая парковку, детскую и контейнерную площадку), а также мест общего пользования (включая лестничные клетки, подвалы, чердаки, технические этажи и крыши)..
Обновлено 2 марта
130 000 Р, 43 года, Алматы, стаж 16 лет и 7 месяцев
Генеральный директор, Элигита--Азия ТОО, 3 года и 3 месяца
Функциональные обязанности: • управление финансово-экономической деятельностью компании; • разработка стратегии развития компании; • планирование и построение бизнес-процессов; • проведение деловых переговоров и встреч; • формирование бюджета; • подбор, обучение, аттестация персонала, разработка системы мотивации; • антикризисное управление. В подчинении – 40 человек. Достижения: вывела компанию в первый год на прибыль, в последующие года рост ВП и ИП • организовала деятельность филиала с «0»;в г. Бишкек, открыла оперативный склад в г. Астана • разработала эффективную систему мотивации персонала на 2015-2016-2017 года; • разработала и внедрил эффективную систему бюджетирования.
Обновлено 2 марта
130 000 Р, 43 года, Алматы, стаж 16 лет и 7 месяцев
Генеральный директор, Элигита--Азия ТОО, 3 года и 3 месяца
Функциональные обязанности: • управление финансово-экономической деятельностью компании; • разработка стратегии развития компании; • планирование и построение бизнес-процессов; • проведение деловых переговоров и встреч; • формирование бюджета; • подбор, обучение, аттестация персонала, разработка системы мотивации; • антикризисное управление. В подчинении – 40 человек. Достижения: • организовала деятельность филиала с «0»;в г. Бишкек, открыла оперативный склад в г. Астана • разработала эффективную систему мотивации персонала на 2015-2016 года; • разработала и внедрил эффективную систему бюджетирования.
Обновлено 1 февраля
100 000 Р, 43 года, Алматы, готов к переезду, стаж 18 лет и 3 месяца
Развитие и реализация стратегии и политики продаж в Компании; Развитие партнерской сети Компании по Алматы и Казахстану; Управление продажами Компании через дистрибьюторскую сеть; Продвижение брендов представленных компанией; Подготовка и проведение обучения и презентаций для партнеров; Анализ рынка и активности конкурентов; Участие в стратегическом планировании коммерческой деятельности Компании; Оптимизация бизнес-процессов в Компании; Подготовка отчетов руководству.
Обновлено 27 декабря 2016
По договоренности, 45 лет, Алматы, готов к переезду, стаж 21 год и 9 месяцев
Личный водитель, ТОО "Лун Тун" водитель персональный, 1 год и 1 месяц
Перевозка работодателя и членов его семьи; выполнение различных мелких поручений (доставка, закупка); своевременное выявление персональным водителем неисправности автомобиля; самостоятельное устранение персональным водителем мелких неисправностей автомобиля; для устранения серьезных неполадок персональный водитель отгоняет автомобиль в автосервис, контролирует ход выполнения работ; персональный водитель обеспечивает своевременное прохождение технического обслуживания и технического осмотра; осуществление персональным водителем своевременной заправки автомобиля бензином, техническими жидкостями, контроль давления шин; предоставление отчета по денежным средствам, переданным работодателем для выполнения должностных обязанностей; соблюдение правил этикета и конфиденциальности в отношениях с пассажирами; пунктуальность и обязательность, подача автомобиля точно в назначенное работодателем время; персональный водитель обязан осуществлять уход за автомобилем, поддерживать его в чистоте; обеспечение безопасного и комфортного вождения автомобиля; персональный водитель обязан не использовать автомобиль работодателя в личных целях без его согласия; персональный водитель обязан уметь планировать оптимальный маршрут передвижения с учетом особенностей дорожной ситуации и указаний работодателя.
Обновлено 16 декабря 2016
60 000 Р, 37 лет, Алматы, готов к переезду, стаж 12 лет и 8 месяцев
Директор региональных продаж, ТОО "Зарина Импэкс", 4 года и 9 месяцев
Описание деятельности организации: Дистрибьюторская компания по продаже морепродуктов Российских брендов "Русское Море", "Меридиан". Должностные обязанности: Поиск новых клиентов (дистрибьюторов) Заключение договоров о сотрудничестве Работа с имеющимися клиентами Анализ рынка сбыта РК Мониторинг цен Логистика (поиск транспорта, отгрузка продукции, контроль доставки) Контроль дебиторской задолженности Анализ продаж Проведение тренингов для супервайзеров и торговых представителей; Достижения: Увеличился объем продаж в 1,5 раза за год; Снизился уровень просроченной дебиторской задолженности с 30% до 10%; Увеличилось число активных клиентов на 50%; Подписал договора с крупными региональными клиентами в г. Шымкент, г. Актобе, г. Караганды, г. Семипалатинск, г. Уральск, г. Кокчетау.
Обновлено 2 декабря 2016
По договоренности, 59 лет, Алматы, готов к переезду, стаж 37 лет и 2 месяца
Продажи услуг и продуктов Группы Компаний бизнесу и предпринимателям (B2B) в сфере АПК (сельскохозяйственное производство, переработка, хранение и реализация сельскохозяйственной продукции по Казахстану и на экспорт). Управление развитием бизнеса по направлению расширения инвестиционных потоков для предпринимателей сельского хозяйства и бизнеса в агропромышленном комплексе по переработке и реализации продукции для привлечения инвестиций, для увеличения экспортного потенциала продукции казахстанского АПК. Подготовка к получению кредитно-финансовых средств с целью реализации бизнес-планов, сопровождение и управление реализацией Проектов, содействие целевому и адресному освоению финансовых средств строго в рамках утвержденных Проектов, Проектно-Сметных Документов и Бизнес-планов, представление их интересов в Национальной компании "КазАгроФинанс", ФРП "Даму", банках второго уровня, в Министерстве сельского хозяйства и его территориальных подразделениях. Содействие производству и реализации экологически чистой продукции животноводства и растениеводства в Казахстане, а также его экспорту за рубеж.
Обновлено 21 ноября 2016
По договоренности, 36 лет, Алматы, стаж 16 лет и 11 месяцев
Директор микрокредитной организации, ТОО "МКО "De-финанс", 6 лет и 4 месяца
Руководить в соответствии с законодательством Республики Казахстан производственной, хозяйственной и финансово-экономической деятельностью Организации, неся всю полноту ответственности за последствия принимаемых решений, сохранность и эффективное использование имущества Организации, а также финансово-хозяйственные результаты ее деятельности. - Определять политику, стратегию деятельности Организации и механизм их реализации. Заключать договора, совершать сделки, операции со сторонними организациями или другими юридическими лицами, издавать распоряжения, приказы, представлять Организацию на деловых встречах. - Организовывать работу и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений, а также Филиалов Организации и направлять их деятельность на развитие и совершенствование гибкого и мобильного производства товаров и услуг, быстро реагирующих на нововведения и изменение рыночной ситуации с учетом социальных и рыночных приоритетов. - Обеспечивать повышение эффективности работы Организации, рост продаж продукции и услуг, и увеличение прибыли, повышение качества и конкурентоспособности производимой продукции (услуг), их соответствие государственным стандартам и стандартам высокоразвитых стран и лучших компаний в целях завоевания отечественного и зарубежных рынков. - Обеспечивать выполнение Организацией обязательств перед государственным бюд-жетом, накопительными пенсионными и страховыми фондами, поставщиками, заказчиками и кредиторами, включая банки, а также выполнение хозяйственных и трудовых договоров (контрактов), показателей индикативных планов и бизнес-планов. - Организовывать производственно-хозяйственную деятельность на основе использования новейшей техники и технологии, прогрессивных форм управления и организации труда, существующих научно обоснованных нормативов материальных, финансовых и трудовых затрат, изучения конъюнктуры рынка и передового опыта (отечественного и зарубежного) в целях повышения технического уровня и качества продукции (услуг), роста интенсификации производства, производительности труда, экономической эффективности, рационального использования производственных резервов и экономного расходования всех видов ресурсов. - Принимать меры по обеспечению организации квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных знаний и опыта, созданию безопасных и благоприятных для жизни и здоровья условий труда, соблюдению требований законодательства об охране окружающей среды, формированию благоприятной психологической атмосферы в коллективе. - Обеспечивать сочетание экономических и административных методов руководства, обсуждение и решение производственных и иных вопросов, материальных и моральных стимулов повышения эффективности производства. - Обеспечивать соблюдение трудовой и производственной дисциплины, способствовать развитию трудовой мотивации, инициативы и активности работников. - Решать вопросы, касающиеся финансово-экономической и производственно-хозяйственной деятельности организации, в пределах предоставленных ему законодательством прав, поручать ведение отдельных направлений деятельности другим должностным лицам. - Обеспечивать соблюдение законности в деятельности Организации и осуществлении ее хозяйственно-экономических связей, использование правовых средств для финансового управления и функционирования в рыночных условиях, укрепления договорной и финансовой дисциплины, регулирования социально-трудовых отношений, обеспечения инвестиционной привлекательности организации в целях поддержания и расширения масштабов бизнеса (предпринимательской деятельности).
Обновлено 31 октября 2016
По договоренности, 38 лет, Алматы, готов к переезду в Москву, Астану, стаж 18 лет и 4 месяца
Функции и обязанности: 1) Управление направлением (центром компетенции) администрирования и разработки; 2) Управление процессами проектирования и внедрения прикладного программного обеспечения в качестве архитектора проектов и лидера команды проектировщиков; 3) Подбор персонала, формирование планов и управление развитием сотрудников направления (центра компетенции) администрирования и разработки; 4) Управление внутренними проектами, которые направлены на развитие компании, в рамках направления (центра компетенции) администрирования и разработки; 5) Управление технологическими проектами внедрения, поддержки и тюнинга программного обеспечения информационных систем Oracle, SAP, в том числе разработка типовых коммерческих предложений (оценка работ по fixed price и time&materials), регламентов и технических спецификаций на основе стандартов библиотеки ITIL и ITSM; 6) Управление технологическими процессами установки, обновления и нагрузочного тестирования программного обеспечения информационных систем Oracle, SAP, в том числе работающих в кластерных архитектурах; 7) Знание методологий внедрения программного обеспечения информационных систем Oracle, SAP, а так же методологий внедрения проектов разработки программного обеспечения «с нуля»; 8) Разработка различной технической и проектной документации на основе различных методологий, в том числе формирование проектных стандартов разработки документации на основе ГОСТ РК; Достижения и результаты: 1) Проект для государственного органа. Разработана проектная архитектура и техно-рабочая (проектная, постановочная и эксплуатационная) документация для 12-ти подсистем ERP-системы государственного органа в проекте разработки прикладного программного обеспечения «с нуля». 2) Проект для ОФ «САМРУК-КАЗЫНА». Внедрение системы электронной торговой площадки на базе ПО «Oracle e-Business Suite R12», работающего в кластерной архитектуре СУБД «Oracle». Установка и настройка ПО сервера «Oracle e-Business Suite R12» и его компонент. Обновление ПО «Oracle e-Business Suite R12» до версии 12.1.3. 3) Проект МФ РК. Внедрение системы аудита на базе ПО «Oracle Audit Vault» для мониторинга БД АИИС «ЭГЗ». Установка и настройка ПО сервера «Oracle Audit Vault», а так же установки и настройка ПО «Oracle Audit Vault Collection Agent». Обновление версий ПО до 10.2.3.2.6, посредством, установки пакетов обновлений. Перевод работы сервера приложений в безопасный режим – по протоколу «HTTPS». Разработка проектно-технической документации. 4) Проект для ТОО «ЦЕНТР ЭЛЕКТРОННОЙ КОММЕРЦИИ». Сопровождение АИИС «Электронные Государственные Закупки». Актуализация продуктивной БД «Электронных государственных закупок» после перевода на новую платформу HP-UX ПО «OEBS R12», системный и прикладной тюнинг актуализированной БД. Установка тестовой среды: установка ПО OIM, клонирование серверов OeBS, проведение нагрузочного тестирования АИИС «ЭГЗ», разработка отчета и рекомендаций по улучшению производительности АИИС «ЭГЗ». 5) Проект для ТОО «ЦЕНТР ЭЛЕКТРОННОЙ КОММЕРЦИИ». Внедрение системы «Управления корпоративным контентом». Установка, настройка и сопровождение ПО «Oracle Enterprise Content Server 11.1.1.4», «Oracle WebLogic Server 10.3.4», «Oracle HTTP Server 11.1.1.4», интеграция ПО «Oracle ECM 11.1.1.4», «Oracle OeBS R12», «Oracle OIM 10.1.4.3», разработка технической документации. Проведение нагрузочного тестирования ПО «EMC», разработка отчета и рекомендаций по улучшению производительности ПО «EMC». 6) Проект для ТОО «ЦЕНТР ЭЛЕКТРОННОЙ КОММЕРЦИИ». Внедрение системы «Корпоративного портала». Установка, настройка и сопровождение ПО «IBM Websphere Portal 7.0», «IBM Tivoli Directory Server 6.1» и «IBM HTTP Server 7.0», интеграция ПО, перевод работы портала на СУБД «Oracle», разработка технической документации. 7) Проект для Комитета Казначейства МФ РК. Внедрение много-узловой архитектуры OEBS (внешний и внутренний сервер приложений) с поддержкой SSO для внешних пользователей на базе ПО Oracle Identity Management. Решение вопросов совместимости продуктов Oracle с нестандартной казахской кодировкой RK1048. Разработка эксплуатационной документации (Руководств администратора по установке и настройке ПО OIM и рекомендаций по администрированию системы OEBS); 8) Проект для АО «Каспий страхование». Поддержка систем Oracle e-Business Suite (клонирование OEBS в целях подготовки тестовых экземпляров). Миграция БД «Oracle» на 64-х битную платформу, актуализация тестовых БД. Тюнинг БД OEBS, одним из частных результатов которого является оптимизация времени исполнения фоновых процессов с 2-х дней до нескольких часов при постоянном прогрессивном росте данных БД; 9) Проект для МФ РК. Внедрение систем «Управление хозяйственной деятельностью (Бухгалтерский учет)» и «Управление HR». Установка, настройка, тюнинг и сопровождение ПО «SAP ERP 6.0», разработка технической документации. 10) Проект для АО «HalykLife». Разработка эксплуатационной документации (Руководств администратора по установке и настройке SAP ERP, регламентов по резервированию и восстановлению экземпляров системы после сбоев). Установка и настройка сред тестирования SAP ERP. Настройка политик резервирования и восстановления системы SAP ERP после сбоев; 11) Проект для АО «НурБанк». Разработка техно-рабочей, регламентной и эксплуатационной документации. Проведение семинаров и тренингов по технологиям и продуктам Oracle. Поддержка продуктов Oracle (установка критичных патчей, внедрение технологий шифрования данных). Обеспечение подготовки банковских систем на базе продуктов Oracle к сертификации по стандартам PCI DSS.
Обновлено 19 сентября 2016
По договоренности, 57 лет, Алматы, стаж 5 лет и 10 месяцев
Главный бухгалтер, АО НК Казахстан Темир Жолы(услуги),ТОО Техснаб-К(торговля),ТОО"Бассар Электроникс"(торговля), 5 лет и 10 месяцев
Экономист, Начальник планово-экономического отдела, Главный бухгалтер
Обновлено 17 декабря 2015
50 000 Р, 43 года, Алматы, стаж 9 лет
Экономист, ТОО Предприятие по эксплуатации служебных зданий и транспортному обслуживанию государственных органов, 2 года и 3 месяца
Учет расходов предприятия, анализ финансово-экономической деятельности, расчет калькуляций на транспорт и аренду зданний
Обновлено 15 декабря 2015
300 000 Р, 39 лет, Алматы, готов к переезду, стаж 19 лет и 5 месяцев
• Организация финансово-хозяйственной деятельности подразделений компании Маркетинга и Транспортировки, связанной с операциями по приобретению и переработке сырой нефти и реализации нефтепродуктов на внутреннем рынке и экспорт; • Организация работ по постановке Бухгалтерского и Налогового учета с применением прогрессивных Информационных Технологий с целью соблюдения законодательства и требований нормативно-правовых актов в области налогообложение и государственного регулирования оборота нефти и нефтепродуктов; • Осуществление контроля и оптимизация системы Бухгалтерского учета для целей соответствия и соблюдения требованиям Налогового законодательства, Международных стандартов финансовой отчетности (МСФО) и Закона о трансфертном ценообразовании (ТЦО). • Контроль за результатами деятельности, соблюдением сроков подготовки и своевременному предоставлению Налоговой, Финансовой и Статистической отчетностей, а также своевременной уплате налогов и иных обязательных платежей в бюджет по компаниям ТОО «Торговый Дом ПетроКазахстан», ТОО «ПетроКазахстан Маркетинг Лимитет» и ТОО «PETROSUN»; • Осуществление совместной работы с отделами: Маркетинга и Транспортировки (ТОО «PETROSUN» и ТОО «Торговый Дом ПетроКазахстан»); подразделением Переработки нефти (ТОО «ПетроКазахстан Ойл Продактс»); Корпоративным Налоговым, Финансовым, Юридическим и отделом Казначейства (ПетроКазахстан Оверсис Сервисез Инк.); и другими департаментами, отделами и службами компании «ПетроКазахстан»; • Проверка и утверждение контрактов, связанных: с переработкой сырой нефти на Нефтеперерабатывающих заводах Республики Казахстан и за её пределами; реализацией нефтепродуктов на внутреннем рынке и экспорт; арендой имущественных комплексов (нефтебаз и резервуаров); иных договоров связанных с деятельностью подразделений Маркетинга и Транспортировки (ТОО «PETROSUN» и ТОО «Торговый Дом ПетроКазахстан») b подразделений переработки (ТОО «ПетроКазахстан Ойл Продактс»), по форме и процедуре RFS (форма-рекомендация на подпись) в соответствии с существующими процедурами делегирования полномочий; • Осуществление контроля за движения денежных потоков и утверждение банковских операций всех подразделений Маркетинга и Транспортировки и «PETROSUN»; • Обеспечение контроля, разработка, согласование и документирование финансовых процедур, контролю электронного документооборота финансового департамента; • Осуществление исполнения полномочий Финансового Директора, в период отсутствия, по компаниям ТОО «PETROSUN», ТОО «Торговый Дом ПетроКазахстан», ТОО «ПетроКазахстан Ойл Продактс», Алматинский Филиал «ПетроКазахстан Оверсис Сервисез Инк.» в соответствии с утвержденными Доверенностями и существующими процедурами делегирования полномочий; • Взаимодействие с представителями Государственных органов и иных фискальных, надзорных, контролирующих и исполнительных структур с целью предупреждения, минимизации и исключения рисков, связанных с деятельностью компаний входящих в группу «ПетроКазахстан» и «PETROSUN».
Обновлено 23 ноября 2015
По договоренности, 63 года, Алматы, готова к переезду в Москву, Крымск, стаж 7 лет и 2 месяца
Инженер экономист по труду и заработной плате, MH"INDUSTRIY" (нефтегазовая ), 7 лет и 2 месяца
Профиль 25 лет опыта работы в производственной сфере экономистом по труду и заработной плате, нормировании труда с учетом требований Трудового Кодекса РК. Опыт и навыки по расчету и начислению всех видов заработной платы, а так же нормы времени, расценки, разрядов, часовых тарифных ставок, должностных окладов. Сведения о себе: Образование Высшее, 1983-1989 Алма-Атинский Архитектурно-строительный институт. Факультет. Экономика и управление в строительстве. Специальность. инженер-экономист. Опыт работы: 2007г. - 2014г ТОО «MHIndustry» – нефтесервисный холдинг Должность – экономист по труду и заработной плате Обязанности: Координирование процессов по планированию и фактическому расходу фонда оплаты труда в 9 дочерних компаниях, оказывающих услуги бурения и нефтесервиса, общей численностью 5000 единиц. Планирование, расчет бюджета, мониторинг по статьям расходов, связанных с оплатой труда работников. Разработка штатного расписания, должностных окладов, разрядов и часовых тарифных ставок. Рассмотрение и предоставление решений по подбору кадров, ввода, вывода штатных единиц. Аттестация работников в дочерних компаниях путем применения тестирования и собеседования на предмет определения профессиональных знаний и навыков. Проведение аудита касательно трудовых процессов на местах (проверка начисления заработной платы по видам начисления, трудовых договоров, приказов, табелей учета рабочего времени, штатных расписаний и расстановок) Сбор, консолидирование, анализ отчетов по труду от дочерних компаний. Консультирование специалистов ОТиЗ дочерних компаний по вопросам оплаты труда и соблюдения Трудового Кодекса РК. Взаимодействие с профсоюзами, по проблемным вопросам (оплата труда) по индивидуальным и трудовым спорам. 2003-2007гг. ОАО Корпорация KUAT – строительная компания Должность – Начальник ОТиЗ Обязанности: Разработка и утверждение положения об оплате труда рабочих сдельщиков за фактически выполненный объем работ. Формулирование системы мотивации и вознаграждение работников. Разработка, контроль и начисление сдельной заработной платы от объёма работ согласно Акта выполненных работ (ф-2 предприятий), с применением положения о КТУ. Расчет калькуляций на столярные изделия и металлоконструкции. Осуществление контроля за правильностью применения нормативных материалов по труду (разрядов, расценок, тарифных сеток и ставок при оформлении первичных документов по расчету выработки, простоев, доплат при наличии отклонений от нормальных условий труда и тп.) Контроль за ведением учета количества, состава и уровня выполнения норм трудовых затрат, выполнения заданий по снижению трудоемкости на выполненные объемы, применение технически обоснованных норм, а также экономического эффекта от их внедрения. Разработка инструкций и положений компании, согласно трудовому законодательству РК. Организация работ по расчету норм времени и расценок на неучтенные работы. Внедрение форм отчетности по оплате труда и нормам выработки. Руководство работниками отдела. Разработка мероприятий по обсуждению коллективных договоров, положения об оплате труда и мотивации работников, улучшению использования рабочего времени, повышению квалификации и мобильности кадров, совершенствованию организации и обслуживания рабочих мест, сокращению применения тяжелого физического труда, созданию благоприятных условий труда и другим направлениям совершенствования организации труда. 2001-2002гг. ТОО «ВК TRAID» - компания по добыче и переработке камня Должность: - Заместитель начальника планово- производственного отдела Обязанности: Работа по договорам и контрактам на разработку месторождения. Разработка, внедрение разрядов, часовых тарифных ставок на резку и обработку мрамора. Расчет укрупненных норм и расценок на разработку месторождения. 1999-2000г. ОАО «Восток – Цемент» - производство цемента Должность - Экономист планово-бюджетного департамента Обязанности: Расчет, формирование и анализ бюджета предприятий. 1987-1999г. Предприятие «АлматыЭнергоСпецремонт» (основные виды работ, ремонт котлов ТЭЦ) Должность: - Экономист по труду и заработной плате, нормировщик. Обязанности: Перевод предприятия на хозрасчетное планирование (от объема выполненных работ) Внедрение программ по расчету заработной платы. Отчеты, анализ по труду и заработной плате. Нормирование труда. Расчет себестоимости услуг. Образовательные курсы «Специфика организации и оплаты труда при вахтовом методе работы» (Лектор Дурановская Г. П.) октябрь 2013года. «Изменения в Трудовом Кодексе Республики Казахстан» (Авторский семинар от Гилевой Н. В.) ноябрь 2012года. Бизнес-Семинар «Вахтовый метод: специфика организации оплаты труда» (Лектор: Курасова А. М) июнь 2010г. Алматы «Риски работодателя в регулировании трудовых отношений» Корпоротивный университет «Самрук-Казына» ноябрь 2010 года Алматы. «Повышение квалификации бухгалтеров предприятий различных форм собственности 1С бухгалтерия в объеме 115часов» ПТ»Сатыбалдина и К» март 2002 года. «Повышение квалификации по экономике, управлению и бухгалтерскому учету» Алматинский институт повышения квалификации энергетиков. Апрель 1995 года. «Экономика и энргопроизводство» Всесоюзный институт повышения квалификации руководящих работников и специалистов Минэнерго. май Москва 1991год.
Обновлено 15 апреля 2015
70 000 Р, 46 лет, Алматы, стаж 16 лет и 9 месяцев
Администратор по вопросам аренды, ТОО "MREI", 3 года и 3 месяца
- Продвижение торгового дома, участие в антикризисном проекте. - Заключение сделок по аренде торговых площадей. - Ведение базы арендаторов, отчетность. - Привлечение в проект арендаторов (операторов) - "якорей". - Мониторинг рынка коммерческой недвижимости.
Обновлено 9 октября 2014
100 000 Р, 31 год, Алматы, готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, стаж 11 лет и 4 месяца
Старший бизнес-аналитик, “ТОО MG Holding”, 3 года и 10 месяцев
• проведение прединвестиционных исследований; • определение собственных и заемных источников инвестиций; • изучение информации о ценах на товары (работы, услуги) с целью определения тенденций в инвестиционных рисках и экономических событиях для определения условий и момента инвестирования, наиболее благоприятных и выгодных для компании; • комплексная оценка исходной информации и расчетных данных, поступающих от инициаторов и разработчиков инвестиционных проектов; • разработка планов реализации инвестиционных проектов; • подготовка руководству инвестиционных рекомендаций; • построение финансово-экономических моделей инвестиционных проектов и оценка их эффективности; • разработка финансово-аналитической части бизнес-планов инвестиционных проектов; • мониторинг и актуализация исполнения инвестиционных проектов; • анализ финансовой целесообразности заключения компанией различных гражданско-правовых договоров и иных сделок; • составление аналитических материалов и презентационных документов для руководства и внешних инвесторов; • представление предприятия при совершении определенных инвестиционных действий; • формирование и контроль графиков проектов на всех стадиях жизненного цикла; • анализ эффективности реализованных инвестиционных проектов.
Обновлено 4 июля 2014
50 000 Р, 56 лет, Алматы, стаж 33 года и 11 месяцев
Главный бухгалтер, ТОО Таза Жер Казахстан, 13 лет и 4 месяца
Организация работы бухгалтерии, обеспечение рациональной организации учёта и отчётности в контролирующие учреждения, обеспечение форм и методов бухгалтерского учёта и контроля, формировка учётной политики, руководство формированием информационной системы бухгалтерского учёта и отчётности в соответствии с требованиями бухгалтерского, налогового, статистического и управленческого учёта, обеспечение предоставления информации внутренним и внешним пользователям, организация работы по ведению регистров бухгалтерского учёта, учёту имущества, обязательств, основных средств, материально-производственных запасов, денежных средств, финансовых обязательств, выполнения работ (услуг), финансовых результатов деятельности организации, обеспечение своевременное и точное отражение на счетах бухгалтерского учёта хозяйственных операций, движения активов, формирования доходов, выполнения обязательств, обеспечение контроля за соблюдением порядка оформления первичных учётных документов. Обеспечение своевременного перечисления налогов и сборов в бюджеты всех уровней, страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды, организация и правильных расчётов по оплате труда работников, организация работы с налоговой инспекцией, Пенсионным фондом, Фондом социального страхования, обязательного медицинского страхования и т.д. Участие в проведении финансового анализа и формирования налоговой политики на основе данных бухгалтерского учёта и отчётности, в организации внутреннего аудита; готовит предложения по улучшению деятельности организации, устранение потерь и непроизводственных затрат.
Обновлено 19 декабря 2013
По договоренности, 45 лет, Алматы, готова к переезду, стаж 6 лет и 2 месяца
Финансовый директор, по настоящее время ГК «Академия банковского дела», 3 года и 3 месяца
- участие в разработке стратегической и финансовой Политик; - анализ хозяйственной деятельности Компании; - участие в разработке бизнес-планов; - разработка нормативно-методических положений по учету и нормированию затрат; - участие в мероприятиях по разработке информационного обеспечения финансового и управленческого учетов; - составление перспективных и текущих финансовых планов и бюджетов; - контроль за исполнением финансового плана; - план-фактный анализ бюджетов; - контроль движения денежных средств согласно утвержденному бюджету; - контроль за работой бухгалтерии; - работа по привлечению дополнительных источников финансирования.
Обновлено 26 января 2013
По договоренности, 38 лет, Алматы, готов к переезду, стаж 20 лет и 1 месяц
Финансовый директор, АО "Казвторчермет", 5 лет и 4 месяца
• Анализ финансово-хозяйственной деятельности компании, подготовка управленческой отчётности за период (P&L, Cash Flow). • Анализ издержек на производство, планирование себестоимости продукции, повышение рентабельности АО. • Установление финансовой дисциплины компании и контроль за ее исполнением. • Построение систем консолидированного бюджетирования и финансового контроля (по 22 филиалам). • Выполнение расчетов по материальным, трудовым и финансовым затратам АО. • Организация работы по получению банковских займов, проведение переговоров с банками по банковским продуктам (аккредитивы, банковские гарантии, овердрафты, зарплатный проект, казначейство и др.). • Согласование хозяйственных договоров компании в части порядка оплаты. • Контроль за проведением платежей (казначейство)
Обновлено 25 декабря 2012
25 000 Р, 66 лет, Алматы, готов к переезду, стаж 25 лет и 10 месяцев
Экономист-бухгалтер, ТОО "Tiara matrix", 6 лет и 6 месяцев
Выполняю должностные обязанности бухгалтера, экономиста и кладовщика в одном лице (в связи с малочисленностью штатного персонала работников), начиная от табельного и складского учета до составления и сдачи всех форм бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен