Резюме «Менеджер информационного отдела» в Алматы

Найдено 400 резюме
После регистрации будет доступно 559 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 28 марта
По договоренности, 36 лет, Алматы, стаж 15 лет и 9 месяцев
Директор Офиса маркетинга, Алматы Менеджмент Университет, 3 года и 3 месяца
Полное руководство отделом маркетинга. (4 чел.) Составление плана работ по маркетингу и PR, предоставление плана на утверждение Генеральному директору и ежеквартальное корректирование. Участие в генерации информационных поводов для получения благоприятного информационного фона для всех направлений бизнеса компании. Мониторинг маркетинговой активности конкурентов. Работа с PR-агентствами в случаях специальных событий и PR-программ. Организация и проведение выставок, презентаций и конференций. Создание положительного имиджа компании на рынке, повышение упоминаемости компании в кругу целевой аудитории - потенциальных клиентов, узнаваемости торговой марки. Работа с клиентами компании на PR-сопровождение. Поддержание знакомств и деловых связей, способствующих продвижению услуг компании и расширение клиентской базы. Разработка стратегии проведения рекламных мероприятий в СМИ, рекламы на транспорте, ТВ и РАДИО. Формирование фирменного стиля компании и фирменного оформления рекламной продукции. Систематическое освещение в СМИ информации о деятельности компании. Мониторинг публикаций о компании. Разработка и запуск сайта компании.SEO оптимизация. Установление контактов с ведущими профессиональными СМИ. Ведение контрактов с подрядчиками (типографиями, дизайнерскими студиями, рекламными отделами изданий, изготовителями сувениров и т.п.). Контроль выхода рекламы. Разработка креативных идей и дизайна рекламных материалов. Планирование всей рекламной активности компании. Заказ сувенирной, рекламной и полиграфической продукции. Оформление выставочных стендов. и т.д.
Обновлено 24 марта
По договоренности, 33 года, Алматы, стаж 9 лет и 5 месяцев
Бизнес-аналитик, ТОО Magnum Cash&Carry, 9 месяцев
Разработка, описание, оптимизация и согласование бизнес-процессов, разработка схем бизнес-процессов, участие в разработке торговых акции, согласование технических заданий на разработку отчетов.
Бесплатные вакансии на 3 месяца в Алматы
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Контакты откликнувшихся соискателей — в подарок!
Обновлено 18 марта
350 000 Р, 30 лет, Алматы, стаж 12 лет и 1 месяц
- Рекрутмент (работа с резюме, проведение собеседований, тестирований, аналитика). Организация и отлаживание процессов поиска и найма высококвалифицированных кадров, работа с внешними сервисами и инструментами, базами резюме, кадровым агентствами; - Адаптация новых сотрудников; - Анализ рынка труда сбор, обработка и анализ данных по кадрам; - Разработка должностных инструкций; - Написание положений; - Разработка программ повышения квалификации и эффективности сотрудников, разработка системы компенсации, стимулирования и мотивации сотрудников; - Диагностика потребностей в обучении, организация и курирование тренингов, семинаров по темам в зависимости от потребностей бизнеса; - Формирование корпоративной культуры, продвижение ценностей и миссии компании; - Организация корпоративных мероприятий; - Бюджетирование; - Внедрение существующих HR процедур, контроль и соблюдение всех политик.
Обновлено 27 февраля
По договоренности, 37 лет, Алматы, готов к переезду, стаж 5 лет и 6 месяцев
Заместитель директора департамента IT, ТОО "Газопровод Бейнеу-Шымкент", 1 год и 1 месяц
* Разработка нормативных документов, инструкций по вопросам организации работ Департамента, работы по созданию ИТ инфраструктуры, поддержке и закупке аппаратного и программного обеспечения. * Организация работ по повышению квалификации работников Департамента. * Формирование бюджета Департамента. * Контроль исполнительской и трудовой дисциплины в соответствии с законодательством Республики Казахстан. * Обеспечение безопасности для используемых ИТ систем и комплексов и соблюдение требований технических регламентов, инструкций и стандартов корпоративной сети организации.
Обновлено 25 февраля
По договоренности, 40 лет, Алматы, стаж 9 лет и 5 месяцев
Старший специалист по закупкам, Общественный фонд "БОТА", 3 года и 5 месяцев
Работа с местными и иностранными поставщиками. Поиск и закуп материалов, спецоборудования и услуг. Организация и проведение тендерного комитета по выбору поставщиков. Оформление тендерной документации. Оформление служебных записок на закуп и на оплату согласно установленным процедурам ОФ «БОТА». Оформление и рассмотрение договоров. Ведение делопроизводства внутри отдела. Подготовка отчетов по предполагаемым выплатам для департамента финансов. Подготовка документации и помощь при проведения внутреннего и внешнего аудита в Фонде. Выезд в служебные командировки по Республике Казахстан. Непосредственное участие в разработке процедур по закупу. Обеспечение надежного и эффективного хранения и архивирования всей документации по закупу.
Обновлено 22 февраля
По договоренности, 35 лет, Алматы, готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, стаж 14 лет и 8 месяцев
Директор по развитию интернет-магазина, ТОО "Office-Expert.kz", 3 года и 2 месяца
Office-Expert.kz - крупнейший интернет-магазин товаров для офиса в Казахстане. В рейтинге 50 крупнейших интернет-компаний Казахстана - Forbes Kazakhstan за 2016 г. 1. Управление Отделом Развития интернет-магазина, объединяющим в себе программистов, маркетологов и контент-менеджеров. (6 человек в подчинении); 2. Планирование развития продукта, поиск и отбор новых функций по улучшению продукта. Определение приоритетов и требований к разработке. 3. Разработка функциональных требований и прототипов интерфейсов для постановки задач дизайнерам и разработчикам; 4. Управление работой всех каналов привлечения и удержания пользователей (контекстная реклама, SEO, e-mail-маркетинг, SMM и пр.); 5. Разработка акций интернет-магазина – конкурсы, акции с поставщиками, партнерами и пр.; 6. Бюджетирование, контроль расходов и обеспечение эффективного использования маркетингового бюджета. 7. Участие в рабочих группах по ключевым вопросам развития компании (цели, проблемы и т.п.) Достижения за время работы: - Запустил обновленный сайт, полностью переработал структуру сайта, управлял разработкой продукта; - Увеличение объема онлайн-продаж с 24% до 72%; - Увеличение конверсии интернет-магазина с 0,5% до 4%; - Разработка e-mail маркетинговой стратегии и ее внедрение – регулярные и триггерные рассылки. 24% от общего объема продаж приводит email-маркетинг; - Внедрение бонусной программы лояльности; - Внедрение реферальной программы на сайте.
Обновлено 5 февраля
По договоренности, 39 лет, Алматы, готов к переезду, стаж 17 лет и 3 месяца
ИО Директор Департамента Эксплуатации, Казахстан Моторсити ТОО (Park Resort Восемь Озер), 2 года и 5 месяцев
 Организация работы и управление сотрудниками департамента (74 сотрудников) максимальное количество 150 сотрудников;  Бюджетирование департамента  Отбор и проведение собеседований кандидатов на руководящие технические позиции департамента  Сравнительный анализ основных показателей деятельности отеля (годовой доход от продажи номеров, заполняемость отеля за год, размер ФЗП, расходы отдела за год и тд);  Создание, контроль выполнения заявок на закуп для проведения текущего ремонта на территории комплекса  Контроль работы сотрудников департамента  Наладка внутренних связей и передачи информации внутри департамента и между другими департаментами комплекса;  Решение конфликтных ситуаций.
Обновлено 3 февраля
По договоренности, 38 лет, Алматы, стаж 5 лет и 6 месяцев
Специалист, корпорация "правительство для граждан ", 4 месяца
Обновлено 1 февраля
43 000 Р, 36 лет, Алматы, стаж 15 лет
Менеджер по международным перевозкам, ТОО "Атлант Групп Интернешнл", 4 года и 9 месяцев
- расчет тарифа по авиа-, ж/д-, авто-перевозкам; - прием заявок на перевозку; - заключение/ведение контрактов; - организация и выбор оптимальной схемы доставки; - сбор/проверка/подготовка всей необходимой документации для перевозки; - страхование груза; - отслеживание движения груза; - поиск и привлечение новых клиентов и тд.
Обновлено 26 января
По договоренности, 37 лет, Алматы, стаж 14 лет и 2 месяца
Директор по развитию бизнеса, ТОО "IMA Marketing Group", 3 года
Разработка, обоснование и реализация долгосрочной стратегии развития компании, анализ и качественная оценка стратегических позиций SWOT анализ, организация мероприятий по выведению новых продуктов на потребительских рынок построение финансовой модели Компании разработка мер по расширению представленности компании на рынке (работа с ритейл сетями Алматы и Астана) поиск и анализ перспективности продуктов, рынков сбыта, направление деятельности компании. определение приоритетных направлений развития бизнеса в плане расширения продуктового ряда, географической экспансии и увеличения производственных мощностей. продакт-менеджмент: позиционирование, конкурентные преимущества, программы продвижения.
Обновлено 24 декабря 2016
По договоренности, 46 лет, Алматы, стаж 17 лет и 6 месяцев
Главный специалист, АО Темiрбанк, 6 месяцев
Управление развития корпоративного бизнеса, Департамент корпоративного бизнеса. Мониторинг депозитных средств АО «ФНБ «Самрук-Казына» (нац.фонда), включая 11 строительных проектов жилых комплексов (4 жилых комплекса в г. Алматы, 7 жилых комплексов в г. Астана (объекты завершены и заселены жителями)), работа с документацией (договора, соглашения), работа по привлечению депозитных средств VIP и CORP клиентов банка, встреча и проведение презентации банковских продуктов, выявление потребности Клиента в том или ином продукте, мониторинг. Мониторинг крупного проекта Торгового Центра "Domillion".
Обновлено 2 декабря 2016
200 000 Р, 32 года, Алматы, стаж 7 лет и 9 месяцев
Мониторинг ковенант (Казахстанские банки) Калькуляция Контроль и ведение банковской сводки Подготовка решений, протоколов и договоров Кредитное и залоговое досье/ договора займа, залога Освоение и погашение займов, подготовка заявок, договоров Залоговое администрирование: Подготовка имущества в залог, устранение юр. замечаний, по залогам, регистрация залогов, база контроля оценки, база контроля страхования.
Обновлено 14 ноября 2016
По договоренности, 33 года, Алматы, стаж 12 лет и 10 месяцев
Руководитель отдела программного обеспечения, ТОО «Corporate Business Systems», 4 года и 8 месяцев
Руководство инженерным подразделением, отвечающим за внедрение различных программных продуктов и решений, а также организация оказания сервисных услуг клиентам в вопросам сопровождения и технической поддержки программного обеспечения. Взаимодействие с партнерами (компаниями-производителями ПО).
Обновлено 10 ноября 2016
По договоренности, 49 лет, Алматы, стаж 31 год и 3 месяца
Учредитель / Технический директор, ОФ «Фонд Развития Культуры», 14 лет и 11 месяцев
Определение технической политики и направлений технического развития учреждения. Контроль за соблюдением проектной, строительной и технологической дисциплин. Утверждение планов, контроль выполнения и приемки проектно-изыскательских и строительных работ. Разработка и обновление технической документации. Участие в переговорах с контрагентами. Работа с местными органами для разработки разрешений на проектные и строительные работы
Обновлено 4 ноября 2016
По договоренности, 42 года, Алматы, стаж 23 года и 5 месяцев
Заместитель начальника планово-экономического отдела, Филиал № 1 "Арман" ТОО "Корпорация Алмалы"(Аренда и эксплуатация собственной или арендуемой недвижимости, общепит.), 4 года и 1 месяц
- Контроль за работой планово-экономического отдела, предоставление отчетной и другой экономической информации начальнику ПЭО, а так же головной организации. - Подготовка исходных данных для составления проектов хозяйственно-финансовой, производственной и коммерческой деятельности. - Осуществление экономического анализа хозяйственной деятельности предприятия и его подразделений. - Осуществление контроля за ходом выполнения плановых заданий по предприятию и его подразделениям, использованием внутрихозяйственных резервов. - Выполнение работы по формированию, ведению, хранению и усовершенствованию базы данных экономической информации, внесение изменений в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных.
Обновлено 1 ноября 2016
По договоренности, 36 лет, Алматы, стаж 9 лет и 4 месяца
Старший менеджер / Руководитель группы, АО «Народный Банк Казахстана, 5 лет и 2 месяца
Выполнение работ по сопровождению СПМ и СУБП; Сопровождение АБС; SQL запросы; Выполнять предварительный ежедневный анализ ошибок и проблем, своевременно находить обходное решения по новым проблемам; Назначение запросов исполнителям; Ежедневный контроль за корректность закрытия запроса; Разработка методической документации, регламентов и должностных инструкций. Разработка технического задания и постановка задач. Консультационная помощь IT специалистам. Обучение IT специалистов.
Обновлено 31 октября 2016
По договоренности, 38 лет, Алматы, готов к переезду в Москву, Астану, стаж 18 лет и 3 месяца
Функции и обязанности: 1) Управление направлением (центром компетенции) администрирования и разработки; 2) Управление процессами проектирования и внедрения прикладного программного обеспечения в качестве архитектора проектов и лидера команды проектировщиков; 3) Подбор персонала, формирование планов и управление развитием сотрудников направления (центра компетенции) администрирования и разработки; 4) Управление внутренними проектами, которые направлены на развитие компании, в рамках направления (центра компетенции) администрирования и разработки; 5) Управление технологическими проектами внедрения, поддержки и тюнинга программного обеспечения информационных систем Oracle, SAP, в том числе разработка типовых коммерческих предложений (оценка работ по fixed price и time&materials), регламентов и технических спецификаций на основе стандартов библиотеки ITIL и ITSM; 6) Управление технологическими процессами установки, обновления и нагрузочного тестирования программного обеспечения информационных систем Oracle, SAP, в том числе работающих в кластерных архитектурах; 7) Знание методологий внедрения программного обеспечения информационных систем Oracle, SAP, а так же методологий внедрения проектов разработки программного обеспечения «с нуля»; 8) Разработка различной технической и проектной документации на основе различных методологий, в том числе формирование проектных стандартов разработки документации на основе ГОСТ РК; Достижения и результаты: 1) Проект для государственного органа. Разработана проектная архитектура и техно-рабочая (проектная, постановочная и эксплуатационная) документация для 12-ти подсистем ERP-системы государственного органа в проекте разработки прикладного программного обеспечения «с нуля». 2) Проект для ОФ «САМРУК-КАЗЫНА». Внедрение системы электронной торговой площадки на базе ПО «Oracle e-Business Suite R12», работающего в кластерной архитектуре СУБД «Oracle». Установка и настройка ПО сервера «Oracle e-Business Suite R12» и его компонент. Обновление ПО «Oracle e-Business Suite R12» до версии 12.1.3. 3) Проект МФ РК. Внедрение системы аудита на базе ПО «Oracle Audit Vault» для мониторинга БД АИИС «ЭГЗ». Установка и настройка ПО сервера «Oracle Audit Vault», а так же установки и настройка ПО «Oracle Audit Vault Collection Agent». Обновление версий ПО до 10.2.3.2.6, посредством, установки пакетов обновлений. Перевод работы сервера приложений в безопасный режим – по протоколу «HTTPS». Разработка проектно-технической документации. 4) Проект для ТОО «ЦЕНТР ЭЛЕКТРОННОЙ КОММЕРЦИИ». Сопровождение АИИС «Электронные Государственные Закупки». Актуализация продуктивной БД «Электронных государственных закупок» после перевода на новую платформу HP-UX ПО «OEBS R12», системный и прикладной тюнинг актуализированной БД. Установка тестовой среды: установка ПО OIM, клонирование серверов OeBS, проведение нагрузочного тестирования АИИС «ЭГЗ», разработка отчета и рекомендаций по улучшению производительности АИИС «ЭГЗ». 5) Проект для ТОО «ЦЕНТР ЭЛЕКТРОННОЙ КОММЕРЦИИ». Внедрение системы «Управления корпоративным контентом». Установка, настройка и сопровождение ПО «Oracle Enterprise Content Server 11.1.1.4», «Oracle WebLogic Server 10.3.4», «Oracle HTTP Server 11.1.1.4», интеграция ПО «Oracle ECM 11.1.1.4», «Oracle OeBS R12», «Oracle OIM 10.1.4.3», разработка технической документации. Проведение нагрузочного тестирования ПО «EMC», разработка отчета и рекомендаций по улучшению производительности ПО «EMC». 6) Проект для ТОО «ЦЕНТР ЭЛЕКТРОННОЙ КОММЕРЦИИ». Внедрение системы «Корпоративного портала». Установка, настройка и сопровождение ПО «IBM Websphere Portal 7.0», «IBM Tivoli Directory Server 6.1» и «IBM HTTP Server 7.0», интеграция ПО, перевод работы портала на СУБД «Oracle», разработка технической документации. 7) Проект для Комитета Казначейства МФ РК. Внедрение много-узловой архитектуры OEBS (внешний и внутренний сервер приложений) с поддержкой SSO для внешних пользователей на базе ПО Oracle Identity Management. Решение вопросов совместимости продуктов Oracle с нестандартной казахской кодировкой RK1048. Разработка эксплуатационной документации (Руководств администратора по установке и настройке ПО OIM и рекомендаций по администрированию системы OEBS); 8) Проект для АО «Каспий страхование». Поддержка систем Oracle e-Business Suite (клонирование OEBS в целях подготовки тестовых экземпляров). Миграция БД «Oracle» на 64-х битную платформу, актуализация тестовых БД. Тюнинг БД OEBS, одним из частных результатов которого является оптимизация времени исполнения фоновых процессов с 2-х дней до нескольких часов при постоянном прогрессивном росте данных БД; 9) Проект для МФ РК. Внедрение систем «Управление хозяйственной деятельностью (Бухгалтерский учет)» и «Управление HR». Установка, настройка, тюнинг и сопровождение ПО «SAP ERP 6.0», разработка технической документации. 10) Проект для АО «HalykLife». Разработка эксплуатационной документации (Руководств администратора по установке и настройке SAP ERP, регламентов по резервированию и восстановлению экземпляров системы после сбоев). Установка и настройка сред тестирования SAP ERP. Настройка политик резервирования и восстановления системы SAP ERP после сбоев; 11) Проект для АО «НурБанк». Разработка техно-рабочей, регламентной и эксплуатационной документации. Проведение семинаров и тренингов по технологиям и продуктам Oracle. Поддержка продуктов Oracle (установка критичных патчей, внедрение технологий шифрования данных). Обеспечение подготовки банковских систем на базе продуктов Oracle к сертификации по стандартам PCI DSS.
Обновлено 6 апреля
По договоренности, 32 года, Алматы, стаж 10 лет и 8 месяцев
Менеджер, ТОО «KPMG Tax&Advisory», 4 года и 9 месяцев
 организация работы финансового отдела клиента, а также распределение функций и задач отдела;  обеспечение и разработка налоговой учетной политики и бухгалтерской учетной политики;  анализ финансовых результатов компании клиента;  оптимизация политики налогообложения;  налаживание внутреннего контроля клиента;  информационное обеспечение руководителей и специалистов компании клиента;  обеспечение выполнения плана проверки, организация и контроль рабочей группы;  разработка проектов внутренних документов для финансового департамента;  проверка и/или составление финансовой отчетности клиента;  налоговое консультирование и составление налоговых отчетов;  работа с внутренними и внешними аудиторами;  представление интересов клиента перед внешними государственными органами, участие в налоговых проверках;  составление, сдача и анализ налоговых отчетностей;  поиск и привлечение новых клиентов;  подбор персонала на рабочие проекты их контроль и мониторинг
Обновлено 27 февраля
80 000 Р, 39 лет, Алматы, готова к переезду, стаж 16 лет и 2 месяца
Начальник отдела по работе с персоналом, АО «Банковское сервисное бюро Национального Банка Казахстана» Алматы, www.bsbnb.kz, 2 года и 1 месяц
Сфера деятельности организации: производство программного обеспечения для организаций финансового сектора - организация и контроль работы отдела - участие в принятии управленческих решений по вопросам управления персоналом - участие в формировании и согласовании документов при проведении реорганизации (РГП в АО) - участие в формировании бюджета - участие в автоматизации процессов - участие в обзоре заработных плат - участие в разработке грейдинговой системы - разработка организационной структуры - разработка программ мотивации (оплата труда, диапазоны окладов) - разработка и внедрение регламентирующей документации (политик, инструкций, процедур) - подбор персонала (полный цикл) - адаптация персонала - организация обучения персонала - контроль ведения кадрового делопроизводства в соответствии с законодательством РК - организация страхования сотрудников (обязательное, медицинское) - ведение различной отчетности - организация работы по проведению корпоративных мероприятий Достижения: - успешная реорганизация юридического лица - организация работы HR отдела с «0» - восстановление кадрового делопроизводства - разработаны Положения, Инструкции, Регламенты - прохождение аудиторских проверок: НБ РК, СМК, Информационной безопасности без замечаний
Обновлено 27 февраля
По договоренности, 46 лет, Алматы, стаж 15 лет и 10 месяцев
Менеджер проекта, Tirek Architecture and Engineering, 6 месяцев
Мониторинг хода работ при строительстве, своевременное решение вопросов, возникающих в процессе строительства; Составление план-графиков; Ведение учета выполненных работ; Ведение переговоров и взаимодействие с заказчиком и государственными органами; Организация производства строительно-монтажных работ в соответствии с проектной документацией, строительными нормами и правилами, техническими условиями и другими нормативными документами; Подготовка фронта работ для субподрядных (специализированных) организаций; Контроль над состоянием техники безопасности и принятие мер к устранению выявленных недостатков, нарушений правил производственной санитарии, соблюдение рабочими инструкций по охране труда.
Обновлено 6 февраля
По договоренности, 40 лет, Алматы, готов к переезду, стаж 14 лет и 11 месяцев
Менеджер проектов, Consulting Business Centre, 7 лет и 4 месяца
Распределение проектов – постановка задач / контроль выполнения задач сотрудниками; Анализ эффективных секторов рынка продаж, партнёров; Ведение переговоров по продажам услуг и товаров компании на рынке, а также с целью расширения портфеля компании, подписание договоров; Поддержка и сопровождение клиентов (1С, SAP, Оптимум и т.д.); Написание технической документации (описания, инструкций): Оптимизация бизнес-процессов с целью повышения эффективности сотрудников.
Обновлено 2 февраля
По договоренности, 25 лет, Алматы, стаж 6 лет
Ассистент руководителя / Менеджер по персоналу, ТОО Инстар Лоджистикс, 1 год и 9 месяцев
Обеспечиваю административную поддержку сотрудников Компании, помогаю по кадровым вопросам. Штат 70 человек по Казахстану. Поддерживаю работу отдела по кадровой и организационной работе. Организация командировок, составление расчётов на командировки, контроль по отчетности поездок сотрудниками. Оформление виз, составление табеля посещаемости по всем филиалам в Казахстане. Организовываю процесс обучения сотрудников. Подготавливаю кадровую документацию, процессы: прием, увольнение, переводы сотрудников; Распространяю информационные сообщения в Компании; Занимаюсь организацией проведении корпоративных торжественных мероприятий, ежегодных конференций по итогам полугодия. Поиск кандидатов на различные позиции, хед-хантинг, тестирование, анализ.
Обновлено 26 апреля
100 000 Р, 45 лет, Алматы, стаж 8 лет и 10 месяцев
Директор по продажам и развитию, ТОО Компания Dega Plus, 8 месяцев
Операционное управление сетью салонов (магазинов) оптики -11 объектов - руководство деятельностью салонов для достижения заданных результатов в соответствии с принятыми планами развития, обеспечение выполнения салонов плановых показателей; - управление продажами, управление поставками, управление складским хранением и складкой логистикой, управление маржинальностью (ценообразование); - разработка и внедрение маркетинговых мероприятий; - подбор, адаптация и аттестация персонала; - анализ рынка конкурентов; - представление интересов Компании в различных территориальных государственных органах власти; - контроль рационального и эффективного использования материальных, финансовых и трудовых ресурсов салонов, разработка и реализация мероприятий, направленных на снижение накладных расходов.
Обновлено 25 апреля
По договоренности, 42 года, Алматы, готов к переезду, стаж 20 лет и 8 месяцев
- Выстраивание бизнес-процессов продаж и развития бизнеса с "нуля", - Формирование команды менеджеров по продажам и менеджеров проектов, - Развитие инфраструктурных проектов для крупных корпоративных клиентов, - Персональные контакты с руководством компаний-клиентов, - Стратегическое планирование и операционное управление коммерческой деятельностью компании. * ** За 6 месяцев 2014 года "с нуля" привлечено более 30 клиентов сегмента b2b
Обновлено 24 апреля
250 000 Р, 41 год, Алматы, готов к переезду в Санкт-Петербург, Киев, Севастополь и еще 3 города, стаж 11 лет и 1 месяц
Региональный директор / Генеральный директор, ARtec Fenstersysteme GmbH/ ТОО «АРтек КАЗ», 4 года и 4 месяца
Руководство деятельностью коммерческой структуры в регионе Казахстан (4 филиала, 35 сотрудников). Координация деятельности департаментов сбыта, маркетинга, логистики и складского хозяйства, IT, HR, бухгалтерии. Развитие бизнеса компании в регионе (развитие филиальной сети, управление продажами и финансовыми потоками). Разработка региональной стратегии сбыта (каналы сбыта, маркетинг, ценовая, кредитная и ассортиментная политика) Исследование, мониторинг и анализ рынка Планирование бюджета и оборота, финансовая отчетность учредителю Управление персоналом (подбор, найм, обучение, командообразование, целеполагание, мотивация, контроль) Примеры конкретных профессиональных достижений: Санация компании и вывод бизнеса на уровень прибыльности Внедрение изменений и оптимизация бизнес-процессов (инструкции, отчетность, регламентация) Создание команды с высокими стандартами работы, мотивация и программирование сотрудников на успех Оптимизация складских запасов, ассортимента, логистической цепочки и финансовых потоков Разработка и актуализация ценовой и кредитной политики Разработка и внедрение механизмов для поддержания и увеличения клиентской базы при одновременном увеличении маржинальности продаж и прибыли Разработка позиционирования продуктов и деятельности компании на рынке Успешный вывод на рынок новых продуктов Оптимизация деятельности филиалов, открытие новых филиалов в высококонкурентной среде и вывод их на уровень прибыльности Оптимизация и сокращение расходов компании Увеличение оборота компании на 40% Увеличение прибыли EBIT на 57% Сокращение дебиторской задолженности на 25% Сокращение кредиторской задолженности на 75%
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен