Резюме «Медицинский работник» в Алматы

Найдено 123 резюме
После регистрации будет доступно 181 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 21 февраля
150 000 Р 62 года Алматы
Обновлено 11 февраля
По договоренности 61 год Алматы готова к переезду в Иркутск стаж 39 лет
Медицинская сестра 39 лет (по июль 2015)
ЦРБ Алматинской обл. Карасайского района
Медсестра терапевтическая, операционная медсестра хирургического отделения
Первая вакансия по специальной цене
Убедитесь, насколько легко найти сотрудников на superjob.ru. Для вас — особые условия размещения первых вакансий.
Обновлено 28 февраля
120 000 Р 46 лет Алматы стаж 24 года и 2 месяца
Администратор медицинского центра 7 месяцев (по июль 2017)
Оптика Сарон
Продавец оптики: Продажа и подбор населению товаров для коррекции зрения Оформление заказов на изготовление и ремонт очков, Запись населения на прием к врачу.
Менеджер по продажам, Продавец-консультант, Риелтор, Продавец-консультант, Продавец-консультант, Продавец-консультант, Администратор скрыть
Обновлено 19 июля
По договоренности 38 лет Алматы Английский (Разговорный) стаж 14 лет и 9 месяцев
Советник Председателя Правления 1 год и 10 месяцев (по сентябрь 2015)
АО «СК «Цесна-Гарант». Страховая компания.
Организация работы филиалов. Решение кадровых, административных, номенклатурных и хозяйственных вопросов. Структура филиала. Руководство работой работников Департамента Регионального Развития, распределение обязанностей, разработка Положения о Департаменте Регионального Развития, положения о структурных подразделениях, входящих в состав Департамента, должностных инструкций работников Департамента Регионального Развития и его структурных подразделениях в установленном порядке. Составление штатного расписания. Осуществление контроля за рентабельностью. Разработка и внедрение мотивационной системы. Составление бюджета на год. Контроль за исполнением бюджета. Определение плана поступлений в разрезе классов и продуктов страхования на год, месяц. Работа с крупными и корпоративными клиентами. Выполнение личного плана продаж. Работа с АО Цеснабанк в части разработки и внедрения программ страхования залогового имущества. Разработка и внедрение программ кросс-продаж. Разработка и внедрение системы администрирования.
Директор Департамента Регионального Развития, И. О. Директора Департамента Продаж. Директор Регионального Центра, Начальник регионального отдела сбыта, Супервайзер. Торговый представитель, Переводчик. Менеджер по продажам скрыть
Обновлено 14 июля
По договоренности 26 лет Алматы готов к переезду Английский (Базовый) и еще 2 Английский (Базовый) Казахский (Свободно владею) Русский (Свободно владею) скрыть стаж 1 год
Фельдшер 1 год (по июль 2018)
гкп на пхв илиский Црб
Обновлено 9 июля
120 000 Р 34 года Алматы стаж 12 лет и 2 месяца
Оператор Складского учета 7 месяцев (по июнь 2018)
ТОО «Логистическая компания АЛИДИ»
 Своевременная выписка накладных и счетов-фактур, а также соответствующих сопроводительных документов  распределение документации водителям  Умение работать в базе WMS, JDE
Директор сервис центра, Помощник бухгалтера, Офис-менеджер, Офис-менеджер скрыть
Обновлено 7 июля
По договоренности 21 год Алматы стаж 1 год и 11 месяцев
Фельдшер 1 год и 11 месяцев (по май 2018)
Городская станция скорой помощи
Обновлено 30 июня
По договоренности 49 лет Алматы готова к переезду Английский (Технический) стаж 7 лет и 5 месяцев
Бухгалтер 5 лет и 4 месяца (по настоящее время)
филиал Концертное Объединение Казахконцерт АО Казак ауендери
Бухгалтер в одном лице
Обновлено 23 июня
100 000 Р 22 года Алматы готов к переезду стаж 8 месяцев
Медицинский брат 8 месяцев (по август 2017)
ГКП на ПХВ СБ "Жетыген"
Работал мед.братом в терапевтической отделений
Обновлено 12 июня
По договоренности 33 года Алматы стаж 7 лет и 1 месяц
Фельдшер 1 год и 7 месяцев (по март 2018)
City taxi
Осмотр водителей
Обновлено 6 июня
По договоренности 23 года Алматы стаж 3 года и 2 месяца
Фельдшер 3 года и 2 месяца (по настоящее время)
ГКП НА ПХВ подстанция 6
Обновлено 5 июня
По договоренности 40 лет Алматы готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Омск и еще 32 города Английский (Свободно владею) и еще 3 Английский (Свободно владею) Арабский (Разговорный) Узбекский (Разговорный) Русский (Свободно владею) скрыть стаж 19 лет и 3 месяца
Заместитель руководителя аварийно-спасательной команды 1 год и 5 месяцев (по июль 2016)
LUKOIL-INTERNATIONAL
Заместитель руководителя аварийно-спасательной команды - Организация и несение караульной службы. - Обучение личного состава аварийно-спасательной команды оперативным действиям при пожарах разливах и др. аварийных ситуациях на технологических установках. - Проведение профилактической работы (инспекции, аудиты, осмотры) на производственных участках. - Разработка и проведение различных тренингов для личного состава. - Разработка новых и совершенствование существующих процедур для аварийно-спасательной команды. - Организация и участие в крупномасштабных учении с привлечением всех экстренных служб.
Координатор ТБ, Супервайзер отдела ТБ, Старшии инспектор по Безопасности и Охране труда, ГО и ЧС, Инженер по Безопасности и Охраны труда, Руководитель противопожарной службы, Инспектор, старший инспектор, главный специалист, заместитель начальника скрыть
Обновлено 31 мая
200 000 Р 41 год Алматы Английский (Свободно владею) стаж 14 лет и 1 месяц
Руководитель маркетингового отдела 4 месяца (по октябрь 2014)
ТОО МФ «ГИППОКРАТ»
Медицина, фармацевтика, аптеки Лечебно-профилактические учреждения Лаборатория, исследовательский центр Клинические исследования • Организация эффективной работы; • Разработка ключевых бизнес-процессов и регламентов взаимодействия как внутри структурных подразделений, так и между партнерами из числа медицинских компаний; • Изучение и анализ потребности клиентов в области предоставления услуг; • Разработка программ по продвижению услуг на рынок, отслеживание расходов на завоевание различных специфических медийных и целевых аудиторий Потребителей/Пациентов.
Руководитель направления по работе клиентами, Коммерческий директор, Директор, Коммерческий директор, Директор филиала, Специалист по программному обеспечению и Заведующий складом заведующий склада скрыть
Обновлено 31 мая
По договоренности 31 год Алматы стаж 3 года и 4 месяца
Региональный менеджер 8 месяцев (по ноябрь 2017)
МФПУ "Синергия"
Разработка и маршрутизация районов, командировки по 2 месяца - (проехал более 10 регионов РФ); Публичные презентации дистанционного образования - (максимальное число присутствующих 300 человек); Заключение договор об оказание образовательных услуг - (выполнение планов продаж); Подготовка всех видов отчетов - (ежедневный, недельный, месячный); Прямое взаимодействие с первыми лицами и ключевыми клиентами - (налаживание партнерских отношений); Обучение персонала - (написание скриптов, помощь в маршрутизации, помощь в выступлении).
Администратор магазина, Юрист, Менеджер по продажам страховых продуктов, Страховой агент скрыть
Обновлено 24 апреля
50 000 Р 45 лет Алматы стаж 23 года и 7 месяцев
Менеджер про работе и подбору персонала 1 год и 1 месяц (по настоящее время)
ТОО Ecoculture
Менеджер отдела по работе с персоналом До моего приема на работу в компании вообще не было кадровика (вообще не было: штата, труд.договоров, приказов, табелей, личных дел, должностных инструкций) - хотя компания работает более ___ лет. И поэтому все пришло сначала восстанавливать. Штат компании (7 городов) + производство составил более ____ человек. Мои должностные обязанности в области работы с персоналом, ведения кадрового делопроизводства, учитывая что это группа состоящиящих из 4 отдельных компаний: 1. Разработка и обеспечивание кадровой документацией с нуля (Положения, регулирующие организацию режима деятельности работников, оплаты труда, конфиденциальности, графики сменности, должностные инструкции, заявления, служебные записки, табеля и др.) сотрудников офиса и магазинов); Ведение учета личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации (с 0). 2. Восстановление оформление приказов прием (за 5 лет!), перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами директора компании, а также другую установленную документацию по кадрам (снуля). 3. Формирование и заведение личных дел работников (с нуля), внесение в них изменения, связанные с трудовой деятельностью. 3. Подготовка необходимой первичной кадровой документацию (служебные записки, заявления, акты и т.п.). 4. Обучать директоров регионов в области подготовки первичных документов (заявления, приказы, трудовые договора, табеля, графики сменности (с нуля). 5. Восстановление в трудовых книжках работающих всех записей - порядка 150 книжек (с нуля). 6. Ведение учета предоставления отпусков работникам, составлять графика ежегодных отпусков. 7. Участие в разработке и реализации мероприятий по исследованию кадровой ситуации на предприятии, привлечению и закреплению на предприятии работников требуемых специальностей и квалификации. 8. Ведение табелей учета рабочего времени по компании. Осуществление контроля за своевременностью и правильностью предоставления табелей учета рабочего времени по 7 регионам и производству. 9. Создание и заключение практики договоров ГПХ. 10. Предоставление кадровой отчетности. 12. Заведение и ведение журналы регистрации: Трудовых Договоров, приказов, по кадрам и по производственным вопросам (более 14 журналов). 13. Осуществление выдачи печатей штампов и журналов для мед работников филиалов (от 6 журналов) 22. Сотрудничество с агентствами по подбору персонала, в пределах своих полномочий (была 1 раз потребность). Мои должностные обязанности в области подбора персонала (в настоящий момент одновременно открыто 14 вакансий), за период моей работы закрыто более 30 вакансий в разных городах включая производство. 1. Формулирование требования к кандидатам, составляет описание вакантной позиции и характеристики требуемых работников. 2. Проведение экспертизу внешних вакансий. 3. Производился поиск требуемых кандидатов посредством собственных информационных баз и контактов, средств массовой информации, Интернета, а также с помощью размещения объявлений в различных информационных источниках. 4. Организация и проводение собеседования (а так же по телефону и скайпу) с кандидатами путем формулирования вопросов и получения ответов на вопросы, связанные с требованиями к конкретной профессии или должности. 5. Оценка деловых и психологических качеств кандидатов, организация и проведение их профессиональное тестирование. 6. Информирование кандидатов о характере, режиме, условиях труда в компании, квалификационных и психологических требованиях, льготах, предоставляемых работникам, программах материального и морального поощрения.
Менеджер по работе с персоналом, Региональный менеджер по персоналу, Начальник отделения кадров скрыть
Обновлено 22 апреля
По договоренности 54 года Алматы Английский (Базовый) стаж 30 лет и 9 месяцев
Редактор, корректор 4 месяца (по июнь 2017)
АО "Центральный депозитарий ценных бумаг" – редактор
Редактирование и форматирование всех материалов Центрального депозитария
Редактор-корректор, помощник кадровика, Выпускающий редактор, редактор журналов, главный редактор, Главный специалист отдела кадров, Референт генерального директора, переводчик (письм.), инспектор по кадрам, референт коммерческого (, Секретарь, переводчик (письм.), инспектор по кадрам, Отдел пропаганды – референт, технический переводчик скрыть
Обновлено 24 марта
По договоренности 52 года Алматы готова к переезду в Эгвекинот стаж 16 лет и 6 месяцев
Директор медицинского центра 16 лет и 6 месяцев (по настоящее время)
частный мед.центр ТОО "Лорис делюкс"
Организация работы персонала.
Обновлено 10 марта
100 000 Р 23 года Алматы стаж 3 года
Фельдшер-лаборант 2 года и 5 месяцев (по настоящее время)
кож вен диспансер
Обновлено 9 марта
110 000 Р 29 лет Алматы стаж 10 лет и 10 месяцев
Генеральный директор 4 года и 3 месяца (по настоящее время)
ТОО Small Planet Clinic
• Формирование оперативных планов и задач компании (квартальные и месячные). • Работа над снижением уровня дебиторской задолженности пациентов. • Контроль над внутренней документацией по медицинской части. • Регулярное проведение финансового анализа деятельности клиники. • Проведение оперативной оценки результатов работы клиники, выявление недостатков и разработка плана по их корректировке. • Организация эффективного взаимодействие работы структурных подразделений и производственных единиц на основе: - разработанных им и утверждение оперативных планов клиники; - формирования планов работ и задач для отдельных структурных подразделений клиники; - реализации системы не материального и материального стимулирования (внедрение бонусной мотивации); - контроля выполнения планов работ отдельных подразделений, включая ресепшн и врачей. • Организация эффективной работы клиники и обеспечение равномерной загрузки персонала. • Контроль и отправка реальных операций, отчетности и документации в соответствии с установленным порядком отчетности учредителю • Своевременная подготовка документов для расчета заработной платы. Составление расчетов на бонусы и штрафы. • Соблюдение принципов, целей, правил, политики и процедур, которые приняты в клинике и в головной организации, совершенствование их. • Ответственность за материально-техническое обеспечение аппарата клиники. • Разработка программ адаптации, обучения сотрудников организация проведения аттестации. (прием, обслуживание пациентов) • Обеспечение работы по укомплектованию предприятия, учреждения, организации работниками необходимых профессий, специальностей согласно квалификационным уровням и профилю. • Участие в разработке бизнес-планов в части обеспечения трудовыми ресурсами с учетом перспектив развития предприятия, изменений в составе работников. • Внедрение новых технологий • Работа по организации обучения персонала, подготовки и повышения квалификации, а также мотивации деловой карьеры сотрудников. • Участие в планировании социального развития коллектива, разрешении трудовых споров и конфликтов. • Кадровое делопроизводство. Составление приказов. Ведение личных дел сотрудников. • Проведение табельного учета, составление и выполнение графиков отпусков, контролирует состояние трудовой дисциплины и соблюдения работниками правил внутреннего трудового распорядка. • Работа с нормативными документами, касающиеся деятельности клиники. • Проведение анализа деятельности клиники в части качества обслуживания на постоянно основе. • Развитие логистики, алгоритмы взаимодействия персонала с пациентами • Внутренний учет и аудит • Взаимодействие с местными страховыми компаниями • Согласование работы сотрудников и их качественное выполнение обязанностей • Составление годового плана продаж, планирование бюджета (увеличение продаж более чем на 86 % за год) • Еженедельная кассовая инвентаризация. Проведение инвентаризации ОС • Маркетинг SMM • Организация системы координации действий и информирование работников клиники (совещания, объявления, собрания и пр.). • Забота о нормальных бытовых условиях работы персонала клиники. • Организация корпоративных праздников и всевозможных поздравлений
Координатор, Администратор-кассир. Менеджер по продажам, Кассир, менеджер по продажам, мерчендайзер скрыть
Обновлено 17 февраля
350 000 Р 43 года Алматы готова к переезду Английский (Разговорный) стаж 13 лет и 9 месяцев
Специалист по кадрам 1 год (по настоящее время)
Искер Консорциум
• Ведение учета личного состава Компании, ее подразделений. • Оформление, в соответствии с трудовым законодательством Республики Казахстан и правилами внутреннего распорядка предприятия, прием, перевод, увольнение, предоставление трудовых и других отпусков работникам. • Контроль за состоянием лично-учетной документации работников. • Заполнение, хранение и запись в трудовых книжках и иных документах. • Внесение информации о количественном, качественном составе работников и их движении в банк данных о персонале Компании, контроль за обновлением данных. • Ведение учета предоставления отпусков работникам, контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков. • Организация регистрации, учета, хранения и передачи в соответствующие службы документов текущего делопроизводства, в том числе приказов и распоряжений руководства, по формированию дел и их сдаче на хранение. • контроль, за своевременным исполнением приказов, поручений и распоряжений руководителя Компании. • Ведение регистрации приказов, распоряжений и других документов, а также поручений, требующих контроля над их исполнением в специальных Журналах регистраций. • Разработка и внесение последующих изменения в штатном расписании. • Ведение учета, работающих: временно, по трудовым соглашениям, по совместительству и находящихся в отпусках по уходу за несовершеннолетними детьми. • Выдача работникам необходимых справок, заверенных копий их трудовых книжек. • Подготовка и предоставление, по требованию руководства предприятия, первичной информации о кадровом состоянии структурных подразделений предприятия. • Составление ежемесячных, ежегодных статистических отчетов о составе специалистов, служащих, рабочих предприятия. • Ведение установленной документации и отчетности по вопросам повышения квалификации работников предприятия. • Содействие руководителям структурных подразделений предприятия по подготовке материалов по аттестации специалистов и повышению квалификации рабочих. • Владение программы 1 С-Бухгалтерия версии 7.7 и 7,8 «Зарплата + Кадры»
Специалист по административным работам, Менеджер по организации питания и гостиничного обслуживания, Менеджер по сервису, Начальник материально-технического отдела Департамент: Логистика, Инспектор отдела кадров скрыть
Обновлено 16 января
По договоренности 29 лет Алматы Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Русский (Свободно владею) скрыть стаж 1 год и 11 месяцев
Помощник руководителя 1 год и 11 месяцев (по апрель 2012)
ИП "Умаргазина"
Планирование, координация и введение рабочего графика руководителя; Организация внешних и внутренних встреч, телефонных переговоров, собеседований, ведение и корректирование рабочего календаря руководителя; Обеспечение входящих и исходящих звонков; Подготовка и оформления писем, уведомлении, договоров, актов в соответствии НПА; Контроль над исполнением подготовки документации и отслеживание по Веб-порталу ГЗ; Мониторинг специализированных сайтов, торговых площадок по объявлению конкурсов, тендеров; Отслеживания поступления документов, корреспонденции и печатных изданий, своевременная их передача; Контроль и координация получения и отправки входящей и исходящей корреспонденции руководителя (документы, письма) По поручению руководителя согласовывать отдельные вопросы с работниками структурных подразделений, доводить до них указания и распоряжения руководителя, контролировать исполнения указаний и распоряжений; Подготовка и ведение необходимой отчетности; Выполнения других поручений непосредственно руководителя.
Обновлено 21 декабря 2017
90 000 Р 40 лет Алматы готова к переезду Английский (Разговорный) стаж 17 лет и 5 месяцев
Начальник отдела по работе с персоналом 3 года и 4 месяца (по настоящее время)
АО «Банковское сервисное бюро Национального Банка Казахстана» Алматы, www.bsbnb.kz
Сфера деятельности организации: производство программного обеспечения для организаций финансового сектора - организация и контроль работы отдела - участие в принятии управленческих решений по вопросам управления персоналом - участие в формировании и согласовании документов при проведении реорганизации (РГП в АО) - участие в формировании бюджета - участие в автоматизации процессов - участие в обзоре заработных плат - участие в разработке грейдинговой системы - разработка организационной структуры - разработка программ мотивации (оплата труда, диапазоны окладов) - разработка и внедрение регламентирующей документации (политик, инструкций, процедур) - подбор персонала (полный цикл) - адаптация персонала - организация обучения персонала - контроль ведения кадрового делопроизводства в соответствии с законодательством РК - организация страхования сотрудников (обязательное, медицинское) - ведение различной отчетности - организация работы по проведению корпоративных мероприятий Достижения: - успешная реорганизация юридического лица - организация работы HR отдела с «0» - восстановление кадрового делопроизводства - разработаны Положения, Инструкции, Регламенты - прохождение аудиторских проверок: НБ РК, СМК, Информационной безопасности без замечаний
HR-менеджер, Заместитель Директора Департамента Человеческих Ресурсов, Менеджер по управлению персоналом, HR менеджер, Специалист по подбору персонала, Инспектор отдела кадров скрыть
Обновлено 2 декабря 2017
150 000 Р 57 лет Алматы Немецкий (Базовый) стаж 35 лет и 1 месяц
Бухгалтер 4 года и 2 месяца (по настоящее время)
коммерческие организации
Организация работы бухгалтерии, обеспечение рациональной организации учёта и отчётности в контролирующие учреждения, обеспечение форм и методов бухгалтерского учёта и контроля, формировка учётной политики, руководство формированием информационной системы бухгалтерского учёта и отчётности в соответствии с требованиями бухгалтерского, налогового, статистического и управленческого учёта, обеспечение предоставления информации внутренним и внешним пользователям, организация работы по ведению регистров бухгалтерского учёта, учёту имущества, обязательств, основных средств, материально-производственных запасов, денежных средств, финансовых обязательств, выполнения работ (услуг), финансовых результатов деятельности организации, обеспечение своевременное и точное отражение на счетах бухгалтерского учёта хозяйственных операций, движения активов, формирования доходов, выполнения обязательств, обеспечение контроля за соблюдением порядка оформления первичных учётных документов. Обеспечение своевременного перечисления налогов и сборов в бюджеты всех уровней, страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды, организация и правильных расчётов по оплате труда работников, организация работы с налоговой инспекцией, Пенсионным фондом, Фондом социального страхования, обязательного медицинского страхования и т.д. Участие в проведении финансового анализа и формирования налоговой политики на основе данных бухгалтерского учёта и отчётности, в организации внутреннего аудита; готовит предложения по улучшению деятельности организации, устранение потерь и непроизводственных затрат.
Главный бухгалтер, Главный бухгалтер, Старший инспектор, начальник отдела кадров, Инспектор, старший инспектор отдела платежей, Инженер сметно-договорного отдела, Инженер планового отдела скрыть
Обновлено 18 ноября 2017
55 000 Р 40 лет Алматы Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Казахский (Базовый) скрыть стаж 18 лет и 7 месяцев
Частный предприниматель 2 года и 6 месяцев (по настоящее время)
Индивидуальные экскурсии и трансфер по Чехии и Европе
- организация трансфера и индивидуальных экскурсий по Праге и странам Европейского союза; - создание и поддержка сайта; - помощь в получении визы.
Начальник отдела рекрутинга, Директор по персоналу Группы Компаний Садыхан, Начальник отдела персонала, Частный предприниматель, Руководитель Отдела управления трудовыми ресурсами, Главный специалист по подбору персонала, Главный специалист проекта / Управление развития персонала Департамента человеческих ресурсов, Начальник отела (заведующий сектором) подбора и найма Управления по работе с персоналом, Заведующий сектором кадрового учета и анализа Отдела по работе с персоналом УЧР, Специалист / Ведущий специалист / Главный специалист Управления по работе с персоналом, Ассистент менеджера по изучению средств массовой информации (СМИ) скрыть
Обновлено 4 ноября 2017
По договоренности 38 лет Алматы Английский (Свободно владею) и еще 2 Английский (Свободно владею) Казахский (Разговорный) Узбекский (Разговорный) скрыть стаж 13 лет и 7 месяцев
Начальник отдела по управлению персоналом 4 года и 9 месяцев (по настоящее время)
СП ООО "WorleyParsons Uzbekistan Engineering"
Управление Персоналом – иностранный персонал: • Подготовка документации и получение разрешения на трудоустройство для иностранного персонала Компании; • Подготовка контрактов для иностранного персонала Компании; Управление Персоналом – местный персонал: • Подготовка и внедрение Кадровой Политики в Компании; также как Правила Внутреннего Распорядка; • Рекрутмент персонала Компании; • Подготовка и внедрение Должностных Инструкций для персонала; • Подготовка Трудовых Контрактов и Трудовых Соглашений для персонала; • Обеспечение экономически эффективного медицинского обслуживания для персонала; • Обеспечение эффективного тренинга для персонала; • Эффективное управление в проведении качественных программ и оценок труда Персонала; • Разработка и участие в анализе отчетов и оценок работы работников, определение круга специалистов которым требуется повторная оценка труда; рассмотрение и рекомендация персонала на другие должности внутри компании ввиду продвижения персонала внутри Компании; • Проведение систематического анализа персонала Компании, разработка предложении на улучшение эффективности персонала; Совмещенное ведение обязанностей ответственного по охране труда, технике безопасности в офисе Компании.
Специалист отдела организационного развития, Менеджер по персоналу, Координатор по персоналу, Офис менеджер, Финансовый Административный Ассистент, Ассистент медсестры (иностранный персонал)/переводчик скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.